下载后可任意编辑信用社党支部先进基层申报材料与信用社党支部工作总结汇编信用社党支部先进基层申报材料一、强化组织领导,狠抓班子建设只有抓好党的领导班子建设,发挥党支部的政治核心作用,以强有力的思想政治工作,才能形成凝聚人心求进展的合力
领导班子的工作作风、精神面貌、自身形象直影响着每一位员工
因此,城关信用社党支部一班人首先从自身抓起
一是坚持每周四进行的集中学习,每次学习不少于两个小时
通过常抓不懈的学习,班子成员的政策理论水平和业务能力都有不同程度的提高
二是严格党的民主生活会制度,坚持半年进行一次班子民主生活会,在班子内部形成民主、团结的氛围,遇事多开展批判与自我批判,对重大问题,都经过班子集体讨论讨论决定,从而增强了班子的整体合力
三是落实领导分工负责制
将单位的各项工作任务分解落实到了每个班子成员,作到了分工明确、责任清楚,既相互分工又相互协作,整个班子团结协调,战斗力明显增强
二、充分发挥党员的先锋模范作用,努力塑造一支好的党员队伍为了提高党员的党性觉悟,发挥党员的先锋模范作用,城关信用社党支部开展了党员“五带头”活动
即党员带头学习,带头遵守金融职业道德法律规范,带头廉洁自律,带头为单位排忧解难,带头创业绩
信用社的各项工作,都有党员率先垂范,因而目标达成度高,效果好
通过党员“五带头”活动,使党员提高了觉悟,锻炼了党性,提高了能力,也增强了党组织的凝聚力、战斗力
第1页共22页下载后可任意编辑三、不断深化改革,创建良好工作机制一是在党风廉政建设方面,坚持干部述职述廉制度,每半年工作结束时,班子成员面对全体员工述职述廉,达到自我约束,群众监督的目的
二是建立了政务公开制度
坚持重大决策社内公开制度,提高了办事效率,杜绝了吃、拿、卡、要、报等不良现象
四、以进展为中心,制造良好工作业绩城关信用社党支部牢固树立科学进展观,坚持“稳健经营、稳步进展”的经营理念和“争创