《课堂教学有效提问》的研究设计研修课题名称:《课堂教学有效提问的研究》问题描述(开展课题研究的原因、背景)国内外大量研究说明,不同的学习过程会产生不同的学习效果
如果我们的课堂教学不改变,仍然按照老一套教学,“穿新鞋,走老路”,“换汤不换药”,或者只是换一套教科书,教师的教学理念、角色观念、教学方式,学生的学习方式,考试评价制度都不发生改变,那新课程改革的目标就难以实现
就国外研究来看,有效教学理念源于20世纪上半叶西方的教学科学化运动,“有效教学”的提出也是“教学是艺术还是科学”之争的产物
它的核心问题是教学的效益,即怎样的教学才是有效的
是高效、低效还是无效
我认为,所谓有效,主要指通过教师在一段时间的教学后,学生所获得的具体进步和发展,也就是说,学生有无进步或发展是教学有没有效果的唯一指标
在全面推进素质教育的今天,在新一轮国家基础教育课程改革全面推开之际,讨论和研究如何促进教学的有效性问题就显得十分迫切与必要
正是基于这种认识和思考,我们五位教师申请了课堂教学有效提问的研究
从某种程度上说,课程改革的核心环节是课程实施,而课堂教学中的提问是课程实施的主要途径
而课堂教学的提问是课程改革中的一个重要环节
要求教师在实施新课程中必须加强课堂教学有效提问的实验与研究,以教学研究和教育科学研究来推动课堂教学变革,激发学生的思维,开发学生的智力能力
这就是我们研究课堂有效教学策略的必要性和重要性
通过本课题研究旨在改变以往“灌输式”的课堂教学,采用课堂教学的有效提问策略,激发学生的学习兴趣,尊重学生的个体差异,珍视学生的独特感受、体验和理解,为学生创设轻松,愉快的课堂生活环境,引导学生主动参与知识探究,主动合作,主动发展,在知识的获得过程中造就良好积极的情感体验
做到用最少的时间,最小的精力投入,取得尽可能多的教学效果,从而实现特定的教学目标,满足社会和个人的教育价值需求