下载后可任意编辑市中支全年政务公开工作年度报告与市中级人民法院立案庭庭长述职报告汇编市中支全年政务公开工作年度报告一、工作情况概述中支成立了一把手为组长，各分管领导为副组长，办公室、人事、监察、信贷、调统等 13 个部门为成员的政务公开领导小组，并设立了领导小组办公室，各支行也成立了相应的领导机构。逐步建立了党委统一领导、领导小组牵头主抓、办公室组织协调、纪检监察部门监督检查、一级抓一级，一级对一级负责，层层落实责任的政务公开组织体系。在政务公开制度建设方面，主要是突出三类制度建设，不断完善政务公开工作机制。一是政务公开主干制度。中支先后制定了《关于深化推动政务公开的实施方案》、《政务公开实施细则》、《政务公开目录》、《政务公开指南》等主干制度，详细规定中支整体推动政务公开工作的方式、步骤和原则，梳理出了七大类 220 项政务公开内容，每一项公开内容明确了公开形式、公开范围、公开责任部门和公开信息索取号等要素。二是政务公开操作制度。为法律规范政务公开的操作，制定了《政务公开标准》，把政务公开工作纳入标准化管理，确立了政务公开组织领导标准、制度执行标准、操作标准、服务标准等 5 个方面的工作标准，在标准化指引下，相继制定了《政务公开依申请公开制度》、《政务公开主动公开制度》、《政务公开预审制度》、《政务公开档案管理制度》、《政务公开联络员工作制度》、《行政许可工作规程》、《行政许可统一服务窗口法律规范化管理制度》等各项操作制度，使中支政务公开形成从内容、形式、预审、公开到归档的一整套操作体系，政务公开工作做到切实可行。三是政务第 1 页 共 31 页下载后可任意编辑公开责任制度。为使政务公开工作落到实处、不流于形式，中支制定了《政务公开监督检查制度》，对检查中发现的没有公开应予公开的内容、公开流于形式，承诺不践诺、没有按要求公开等问题严格根据《政务公开责任追究制度》区分情节，追究主要领导和直接责任人的责任。同时，根据《政务公开评议制度》的规定，组织了服务对象评议，广泛接受社会各界监督，严肃对违反政务公开有关规定行为的责任追究，保证政务公开工作法律规范进行。二、主动公开政府信息情况（一）在主动公开政府信息工作上，中支从强化四项公开程序入手，不断丰富公开内容。一是强化公开的时效性，政务公开时效性，是政务公开生命力的表现，中支在公开内容上，保持常换常新，动态流转，对不同的公开内容...
