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幼儿园教职员工的考勤制度与幼儿园教职工文明规范汇编VIP免费

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下载后可任意编辑幼儿园教职员工的考勤制度与幼儿园教职工文明法律规范汇编幼儿园教职员工的考勤制度1、在编人员每学期给予两天看病调休,编外人员每学期一天看病调休,调休必须不影响带班、教研、政治学习等情况。调休以半天为起点,调休冲病假必须在病假当天提出,过时一律不作调休。 2、带班迟到不作调休处理,进班老师迟到不能用调休单抵付,除按规定扣去其考核部格外,由此而造成的事故等一切后果均由其承担。空班迟到可用调休单抵付,但需在当日向园长说明原因。 3、后勤人员(保育员、食堂、保健、财务)必须自行协商安排好工作,经领导认可后方可调休,调休以半天为起点。 4、病假需医生证明,并提前一天通知园方,须持假者在病假结束前一天做好续假手续。在编人员病假一天扣除 50 元,病假半月以下福利享受 3/4,病假半月以上享受福利一半,连续病假满 2 个月以上,按长病假处理,长病假者按国家规定,期间不享受福利。事假每天扣 60元,每学期最多不超过 2 天。 5、老师不能自行调课,遇特别情况,需经领导同意后方可调课,如有此发生延误工作的情况(未安排好代课老师、未移交备课等)扣去考核分。 6、教工外出开会、培训等,需出示相关通知、证明,并经领导同意后方可调课,但要保证完成自己的工作量,并且外出时在考勤册上做好记录。 7、婚、丧、产假按有关文件规定办理。 8、教工在规定上班时间内不得擅自离岗,如遇必须由本人料理的突发急事,当事人需向领导请假,经同意、安排好工作后方可离园。第 1 页 共 2 页下载后可任意编辑幼儿园教职工文明法律规范幼儿园全体工作人员热爱幼儿教育事业,爱护幼儿,努力学习专业知识技能,提高文化和专业水平,品德良好,为人师表,忠于职守。全园教职工共同遵守下列规则: 一、热爱关怀每个幼儿,遵守幼儿人格,保护幼儿人身安全,促进其身心和谐进展,严禁体罚和变相体罚。 二、树立集体荣誉奖,热爱幼儿园。同事间相互尊重,相互体谅,相互帮助,团结协调。能随时自觉地运用礼貌用语,在幼儿面前对家长和同事使用尊称。 三、加强组织纪律性,遵守工作制度,遵守出勤制度,顾全大局,服从分配,有强烈的事业心和责任意识,工作仔细负责。高质量的完成各项工作任务。 四、努力提高自身素养,热爱学习,勇于探究,善于思考,勤于动手。积极参加政治学习,业务进修,学以致用,自觉不断提高政治业务素养。 五、教书育人,为人师表,遵守社会公德,有良好的言谈举止行...

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