下载后可任意编辑教务处老师工作计划与教学中的矛盾(老师个人工作总结)汇编教务处老师工作计划本学期，我校教学工作要以市、中心学校教育工作会议的部署为指导，以基础教育课程改革为契机，全面推动素养教育，牢固树立以人为本的人才观和价值观，促进学生全面进展。我们的总体思路是：抓住课堂主线，优化课堂教学，强化管理措施，加大管理力度，在工作细节上下功夫；整合教育资源，更新教育观念，树立新的课程理念，转变教学模式，优化学习方式，在质量效益上求突破，全面提高教育教学质量。我们的工作目标是：1.中考目标：完成中心学校下达的任务指标，升市重点高中人数在去年基础上要有所增加。在合格率上，力争达 100%。2.力争中考综合质量评价前进 6 个名次。3.为七年级和八年级学生打好基础，力求期末统考合格率达到 75% 以上。4.学科竞赛：在市九年级学生学科全能赛中力争榜上有名，在市学生田径赛中，力求有新的突破。工作措施：一、进一步深化学习新课程改革的基本理论，加大对青年老师的培育力度。全体科任老师要彻底转变教育观念，加强专业自修，提高业务能力和教学技能。 1.要重温课标，深刻领悟新课标的基本内涵，树立正确的人才观，注重教育教学的多样性。建立为学生终身学习奠基的教育观。第 1 页 共 9 页下载后可任意编辑2.要通读教材，加强对教材的进一步学习和挖掘。要求各科任老师系统地通读各级本学科教材，牢固掌握现行教材的编排体系，学科重点，学科难点，以帮助我们科学准确地确定教学目标。3.各科任老师必须按期参加教育局举办的各项继续教育学习，并达到合格。完不成任务、不合格者，自己要补学，直到达到合格为止，否则，降低一个档次发放绩效工资。4.熟练掌握多媒体教学设备，充分利用网络信息丰富课堂教学内容，多途径整合课堂资源和教学素材，拓宽知识信息的猎取渠道，适应现代化教学的需要，通过学校申办的课题来加强、深化老师利用现代教具的技能。5.坚持结对帮扶培训计划，各教研组要将新参加工作的科任老师分配到学科带头人，骨干老师名下，进行一对一帮扶活动，使年青的老师迅速成长起来，并能在学校教学中建功立业。6.青年老师要坚持每天自学，业务学习笔记要天天写，读书笔记每期不得少于 3 万字；期末每人要上交 1 份教学反思材料。二、发挥课堂教学的主阵地作用，狠抓常规教学的落实，在落实细节上下功夫。1.在课堂教学方面，力争实现三个转变。一是师生角色的转变。突显学生的主体地位，发...
