下载后可任意编辑普法依法综治工作考核细则与普法总结验收推动会讲话汇编普法依法综治工作考核细则1、全面启动“六五”普法工作，制定“六五”普法规划，成立领导小组，制定上报本单位年度普治工作计划，做到年初有部署，年内有检查，年度有总结
2、进一步加强普法宣传员、志愿者和法制文艺宣传员队伍建设，积极参加上级组织的宣传骨干培训，按要求参加乌海市、全区举办的普法骨干培训班和法律知识考试
3、建立领导干部任前法律知识考试制度，把学法、懂法、用法情况，作为考察、任用和评价领导干部的重要内容
4、结合实际扎实开展“法律六进”活动，制定活动方案，做到每户农区居民都有一本“六五”普法常用法律知识手册，每个镇（办）、村设立一个法制宣传栏，机关事业单位每个干部职工有一套“六五”普法教材，社区达到“六有”要求，即：有一个“法务室”，有一个法律图书角，有一至二条普治标语，有一个法制宣传栏，有一名法律顾问，有一名学法明白人
及时上报典型经验材料
5、学校全面开展“零犯罪校园”创建活动，有方案，有内容，有总结
6、创新普法形式，积极探究机关事业单位普法依法治理工作，重点针对社区、农区、建筑施工场地、企业中农民工、流动人员进行法制宣传教育，开展重点法律法规及综治宣传月、“12
4”全国法制宣传日活动
7、在报刊、电视台、网络等大众媒体上积极开展法制宣传和法制文艺宣传活动，刊发普治文章不少于 2 篇
第 1 页 共 6 页下载后可任意编辑8、完成普法教材征订任务，机关、事业单位每个职工有一套“六五”普法教材
9、普治经费有保障，专款专用，有适应普治工作的宣传器材和宣传资料
二、依法治理工作1、将普法依法治理工作纳入本单位、本部门“十二五”规划，并列入重要议事日程；定期讨论部署，听取情况汇报，解决实际问题
2、把普法依法治理工作纳入各部门的年度考核之中，作为对领导班子和领导干部综合考评的重要内容
3、积极参加推动
