中外管理思想史卷一、简述题（每题分）简述儒家管理思想的人性观先秦儒家管理思想的人性观主要有种（）性无善无恶论（）性善论（）性恶论。）孔子认为人性无善与不善之分，人的性情本是相近，但由于个人所处的习俗不同，经过后天习染，人与人之间便渐渐拉开了距离。）孟子认为人性本善，人生来就具有仁义礼智种善良本性（这种本性是“不学而能”“不虚而知”的“良知”、“良能”）孟子认为管理者应实行“仁政”并演绎出了其“仁政”管理体系。）“性恶论”是荀子提出的，他认为“人之性恶，其善者伪也”荀子把人性问题分为“性”与“伪”两个层面，在此，“伪”不是通常所说的虚伪，而是人为、后天努力之意。由此，荀子提出“化性起伪”，在肯定人之性恶的基础上，特别注重后天教化的重要性，认为可以导人为善。这里突出一个“化”字，强调管理者应该自觉地担负起礼义教化的责任。十四世纪，威尼斯造船厂管理实践的主要经验有哪些由政府即国家议会直接管理。政府对工厂的管理体现了当时高超的管理水平：）政府与工厂的关系是控制与授权经营的关系。工厂设有厂长，在厂长与议会之间由政府选派联络员、督察员和巡视员以便加强对工厂的监督和控制。）政府给工厂下达明确的生产任务。）工厂内部的管理已具有相当的水平。仓库管理井井有条，存货控制随机可测，装配线已具有较大的技术成分。在管理上出现了标准化的概念。专门成立了人事管理制度，对人事、工资、考勤等均有具体的规定。实行了会计控制，要求严格进行资金、材料和人力消耗的核算。每隔一定时期，议会派员对厂长进行审计，厂长也对会计随时进行查账。威尼斯兵工厂也是最早实行成本控制，建立早期成本会计制度的典范。古埃及金字塔式的管理机构有何特点古埃及的奴隶主君主专制的政体，其最大特点是国王具有至高无上的权力，在全国实行独裁统治。古埃及的国王称法老。法老集国家权力于一身。在古埃及，值得称道的管理实例是其金字塔式的管理机构。在法老之下设置了各级官吏，最高为宰相，辅助法老处理全国政务，总管王室、农庄、司法、国家档案，监督公共工程的兴建。宰相之下设有一大批大臣，分别管理财政、水利建设以及各地方事务。上自宰相，下至书吏、监工，各有专职，形成了以法老为最高统治者的金字塔式的管理机构。简述行为科学管理理论产生的背景行为科学理论的产生不是偶然的，它是生产力发展到一定阶段的必然结果，是管理理论与实践发展的结果，也是当时生产发展对管理需求的必然...
