下载后可任意编辑 赤 壁 润 丰 投 资 有 限 公 司人 事 管 理 制 度第 一 章 总 则第 一 条目 的 ： 为 法 律 规 范 公 司 的 人 事 管 理 ， 特制 订 本 制 度 。本页为著作的封面，下载以后可以删除本页！【最新资料 Word 版 可自由编辑！！】下载后可任意编辑第 二 条范 围 ： 所 有 已 受 公 司 聘 用 并 已 签 订 劳 动合 同 之 员 工 。第 二 章 聘 用第 三 条 公 司 各 部 门 如 因 工 作 需 要 必 须 增 加 员 工时 ， 由 各 部 门 负 责 人 依 员 工 招 聘 流 程 规 定 提 出 书 面申 请 ， 经 总 经 理 核 准 后 ， 由 行 政 人 事 部 办 理 招 聘 事宜 。第 四 条 原 则 上 不 得 聘 用 公 司 员 工 的 直 系 亲 属 ，包 括 父 母 、 兄 弟 姐 妹 、 子 女 、 夫 妻 ； 加 入 公 司 后 成为 亲 属 关 系 的 ， 不 得 在 同 一 个 部 门 工 作 。 第 五 条 管 理 和 专 业 技 术 类 岗 位 要 求 具 有 国 家 承认 的 本 科 以 上 学 历 ； 其 它 岗 位 根 据 岗 位 实 际 需 要由 行 政 人 事 部 酌 情 设 定 学 历 条 件 。第 六 条 公 司 聘 用 身 心 健 康 、 具 备 和 谐 进 展 能 力的 人 员 任 职 ， 经 审 批 同 意 录 用 的 员 工 需 到 公 司 指定 的 医 院 进 行 身 体 检 查 ， 体 检 不 合 格 者 不 予 录 用 。第 七 条 新 聘 中 层 管 理 以 下 级 别 员 工 ， 年 龄 要 求在 35 周 岁 以 下 ； 中 层 管 理 人 员 、 关 键 专 业 技 术 岗位 人 员 年 龄 可 适 当 放 宽 。第 八 条 直 接 保 管 公 司 钱 、 物 的 岗 位 ， 如 出 纳 、司 机 、 采 购 、 保 安 等 ， 原 则 上 聘 用 有 本 市 户 口 的人 员 ， 同 时 需 经 过 切 实 的 从 业 背 景 调 查 ， 确 认 任职 者 具 有 良 好 的 从 业 背 景 和 职 业 操 守 。第 九 条 人 员 招 聘 需 经 过 简 历 筛 选 、 面 试 、 笔 试和 试 用 等 流 程 。第 十 条 简 历 筛...
