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2015年《专业技术人员综合素质能力的培养与提升》答案VIP免费

2015年《专业技术人员综合素质能力的培养与提升》答案_第1页
2015年《专业技术人员综合素质能力的培养与提升》答案_第2页
2015年《专业技术人员综合素质能力的培养与提升》答案_第3页
1. 意志行动的目标必须是、、,不能互相矛盾,也不能同时指向多个互不相容的目标,而且,这个目标必须内化为行为者自身能够认同、追求的价值观念。 (填空 ) 2.说过:“人的生命似洪水在奔腾,不遇岛屿和暗礁,难以激起美丽的浪花。” (填空 ) 3. 浮躁心态一般表现为没有崇高的理想追求,没有长远目标,缺乏踏踏实实干事业的奋斗精神,目光只局限于眼前。缺乏、和,热衷投机取巧,相信金钱万能,渴望一夜暴富,一夜成名,一步登天。 (填空 ) 4. 当不安全食品频繁曝光在我们眼前时,政府的权威出现解构趋势,当权威结构处于不稳定状态时,社会信任结构也随之呈现不稳定状态,随着原有信任体系的解体,面对危机民众不再淡定从容,转而寻找新的。 (填空 ) 5.主要表现在公众对各种社会现象进行问题化解读,无论什么事情,大家都倾向于按照“有罪推定”的逻辑对其进行设想。 (填空 ) 6. 冷漠是挫折反应的情绪状态。社会冷漠表现为对社会事务漠不关心,人际情感淡漠疏离,社会行为冷酷无情 (填空 ) 7. 高压力对经济的。英国、荷兰等国每年因工作压力造成的损失占国民生产总值的10%。据世界卫生组织(WHO)统计,北美地区因压力所付出的代价每年超过2 000 亿美元。 (填空 ) 8. 社会质疑主要表现在公众对各种社会现象进行__, 无论什么事情,大家都倾向于按照“有罪推定”的逻辑对其进行设想。 (填空 ) 9. 社会规范的与,不仅是市场经济不断发育成熟的前提,也是对公众心态进行有效的疏导、校正的最重要的途径之一。 (填空 ) 10. _对社会群体危害。过度的严重危害组织员工的身心健康。 (填空 ) 11. ( )合作涉及多个主体,他们在资源、能力、理念、目标、文化等方面一般具有互补性或一致性。合作对象的选择及其关系的维护是成败的关键。 (单选 ) A.共同利益 B.合作伙伴 C.游戏规则 D.经济利益 12. ( )任何一个成功的人都必须有强烈的自我意识,要认识自己、了解自己,对自己的长处、短处、优点、缺的等都有一个清醒的自我认识和客观的自我评估。 (单选 ) A.自我认识 B.情绪管理 C.自我激励 D.人际交往 13. ( )就是要善于放弃疑问,把疑惑不清的事情弄清楚,也就是说执行者在执行的过程中,要形成专业的精神,不懂的就问,把疑惑的问题都搞清楚,使自己专业再专业。 (单选 ) A.无过心态 B.逆飞心态 C.预期心态 D.弃疑心态 14. ( )重视下级对自己的评价,与下级打成一片,能容忍下级的行为,...

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