形考任务3 1
管理层次 管理层次:也称组织层次,是描述组织纵向结构特征的一个概念,指公共组织内部划分管理层级的数额,如果以构成组织纵向结构的各级管理组织来定义,管理层次就是指从组织最高一层管理组织到最低一级管理组织的各个组织等级
每个组织等级就是一个管理层次
一个企业的管理层次的多少表明其组织结构的纵向复杂程度
行政规章 行政规章是指特定的行政机关根据法律和法规,按照法定程序制定的具有普遍约束力的规范文件的总称
行政规章简称规章
它分为国务院部门规章和地方政府规章
部门规章是由国务院各部委和直属机构制定的规章,地方政府规章是由省、自治区、直辖市以及省、自治区人民政府所在地的市和经国务院批准的较大的市的人民政府制定的规章
行政决策参与 行政决策参与是指行政领导者个人或集体在行政决策时,专家学者、社会团体、公众等对决策提出意见或建议的活动
也就是说,行政向公众公开,行政决策者在作出影响公众权益的决定时,应通过各种方式让公众表达意见,并且能充分吸纳各种意见,减少行政决策的失误,增强行政决策的科学性
同时,政府在决策过程中听取并重视公众的意见,更是政府更加亲民爱民的体现,是民主政治进程加快的体现,是民主行政的重要内容
行政效率 行政效率是指行政机关和行政人员从事行政管理活动所得到的劳动效果、社会效益同所消耗的人力、物力、财力时间的比率关系,是对国家行政机关和行政人员从事行政工作的质量和评价
行政效率含义包括以下几个方面
(1) 行政效率是对行政时效、费用和成果的定量分析
行政效率的高低有一定的数量比例,以做定量分析对比
这些量的比例可以体现在行政时效费用和成果上以最短的时间完成行政目标,以最少的人力、物力和财力的消耗取得最大的劳动成果
体现了行政高效率
(2) 行政效率是数量与质量、价值与功能的统一
行政效率更重要的是体现在社会效益上,这是行政管理的根本