江西 xx 电力股份有限公司罗湾水电厂规章制度规章制度控制表制度名称江西 xx 罗湾水电厂考勤和休假管理制度制度编号CPIJXSHLW（YW ）-07-07 版本签发日期下次评估时间起草人部门审核 分管领导审核签发人是否修订侯长青孙集野何根新何根新此次修订的主要内容解释部门人事劳动部实施及完善执行人考勤和休假管理制度1 范围1.1 本制度规定了员工考勤的具体管理办法及员工休假和假期作了统一的规定。1.2 本制度适用于本企业在册职工。2 规范性引用文件下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单 ( 不包括勘误的内容) 或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。《中华人民共和国劳动法》劳动部《女职工劳动保护规定》江西省电力工业局赣电劳（1991）56 号文江西省电力公司赣电公司劳（98）7 号文江西省电力公司赣电公司劳（2000）19 号文3 管理机构和职责3.1 考勤是企业管理的基础性工作，是计发工资、奖金、劳保福利及待遇的重要依据，为规范员工考勤休假的管理，提高劳动出勤率，保护员工利益。各级领导必须重视考勤和休假管理工作。3.1.1 本厂的考勤休假管理工作由人事劳动部负责。3.1.2 各部门（车间）的考勤休假管理由本部门（车间）指派专人负责。3.1.3 各班（组）应指派责任心强的人员担任考勤员，逐日认真记载考勤。3.2 考勤员职责：3.2.1 按规定认真、及时、准确的记载考勤。3.2.2 如实反映本部门考勤中的问题。3.2.3 妥善保管各种休假凭证。3.2.4 及时汇总部门考勤，按规定时间上报至人事劳动部。4 管理内容与方法4.1 记载考勤符号见江西三和罗湾水电厂考勤记录月报表说明。4.2 企业员工全年工作日为252 天，月平均工作天数为21 天（不包括法定节日和双休假日）。每日正式工作时间为8 小时。4.3 各部门（车间）应在次月4 号之前把当月考勤汇总报表及各种请假凭证交厂人事劳动部。4.4 员工必须严格遵守请假制度，因事需要请假，必须按手续批准后方可离开生产（工作）岗位，未经批准擅离岗位者按旷工论处。4.5 员工请假者以天计算，三天之内由部门 （车间） 批准，三天以上必须报厂人事劳动部批准。4.6 各种假期4.6.1 事假4.6.1.1 员工遇事必须以工作日亲自办理的，应事先请假。不能事先请假的可用电话、书信、电报、带口信等方式请假...
