下载后可任意编辑高校学生工作管理问题及其对策探究高校学生工作管理问题及其对策探究 燕晶 摘 要：随着新型教学理念的不断进展和大力推崇，教育领域的相关问题已经受到社会各界的广泛关注，并在原有的基础上发生了相应的变革。高校阶段是学生培育各种综合能力的关键时期，也是学生进行角色转换的重要场所，其重要程度不言而喻。高校领导在开展教育工作时不能仅注重提升学生的专业成绩，还需要将工作重心向学生管理工作进行一定的倾斜，积极转变传统的教学观念，将先进的工作理念同宝贵的管理经验融会贯穿为一个有机的整体，从而更好地促进高校管理工作拥有新型的执行概念。本文对新时代背景下高校学生工作管理的现状进行拆解和分析，并提出一些切实可行的政策，旨在帮助各所高校能够将此项工作进行得更为顺利。 关键词：学生工作;管理对策;高校教育 一、引言 高校的管理工作涉及很多领域，学生工作便是其重要的组成部分，各个学校的领导应该对此给予高度的重视。学生工作的顺利进行能够有效提升高校的整体教学质量，学生也能够在更好的学习氛围中寻找到适合自身进展的方向，拥有璀璨的未来前景。但实际上，学生工作的执行过程中会面临着各种形式的挑战，严重阻碍高校的快速进展[1-3]。不仅如此，学生的前途进展也会因此变得更为滞后。对此，学校领导应该具有前瞻性的眼光，利用工作之余的时间从多个角度来了解本校学生的现状，并针对具体存在的问题调整管理工作计划，使学校能够拥有良好的学习氛围，在管理学生时也可以更为轻松顺利。 二、新时代背景下学生工作存在的问题 在新时代背景下，学生工作在执行的过程中面临着一些实际问题，主要表现在以下几个方面。第一，在开展学生工作的过程中没有革新思维理念。学生工作的顺利进行是高校不断进展的重要前提，高校领导需要对此给予高度的重视，切实提升此项工作的实际效率，积极运用科学合理的管制手段，在制定新1下载后可任意编辑型的管理手段之前需要对本校学生的进展现状进行充分了解，运用灵活的管理思维执行各项工作。傳统的刚性教育方式只能够激化高校与学生之间的矛盾，甚至会让学生产生强烈的逆反心理。第二，很多高校在开展学生工作时并不能够将自己同学生摆在同一位置上，这种管理模式下，学校在开展各种工作时会率先考虑自身的利益而忽视了学生的主体地位，学生在学校中会渐渐失去表达内心想法的机会，高校的管理工作也因此无法顺利开展。第三，学生并没有被给予应有的自主管理...
