下载后可任意编辑劳 动 合 同甲方（用人单位）名称： 法定代表人（主要负责人）： 注册地址： 经营地址： 乙方（劳动者）姓名： 性别： 出生年月： 居民身份证号码： 联系电话： 现居住地址： 邮编： 户口所在地： 邮编： 根据《中华人民共和国劳动合同法》以及有关法律、法规的规定，经甲乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。一、劳动合同期限本合同为固定期限劳动合同。合同期从 年 月 日起至 年 月 日止；其中试用期为从 年 月 日起至 年 月 日止。二、工作内容和工作地点1.乙方同意根据甲方生产（工作）需要，从事 工作。甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。2.乙方的工作地点为： 三、工作时间和休息休假1.甲方实行标准工时制， 甲方根据工作需要，安排乙方加班、加点，必须遵守有关法律法规规定。四、劳动酬劳1.甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资，月工资为 元或按 执行。2.甲方因工作任务不足使乙方待工的，待工期间甲方根据有关规定支付乙方基本生活费。3.甲方安排乙方加班的，加班工资按有关法律、法规规定执行。4.甲乙双方对工资的其他约定： 下载后可任意编辑五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1.甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度。乙方严格遵守甲方的劳动安全制度。双方严禁违章作业，防止劳动过程中的事故发生，减少职业危害。2.甲方建立、健全职业病防治责任制度，制定并落实职业病防范措施。对工作过程中可能产生的职业病危害及其后果等，甲方应向乙方如实告知，不得隐瞒或者欺骗。3.甲方根据生产岗位的需要，根据国家有关劳动安全卫生的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。4.乙方在炎夏季节高温条件下进行劳动生产的，甲方可根据生产（工作）特点，适当调整夏季高温条件下劳动和休息制度。六、规章制度1.甲方依法制定单位规章制度包括员工手册，并向乙方发放员工手册一本，在上岗之前已通过培训方式及时告知乙方。2.乙方服从甲方工作管理，并严格遵守甲方依法制定的规章制度。乙方掌握甲方产品配方及其他专有技术的商业秘密；甲乙双方在终止或解除劳动合同后的 3 年内，乙方不得到生产同类产品或经营同类业务且有竞争关系的其他用人单位任职，也不得自己生产与原单位有竞争关系的同类产品或同类业务。乙方履行以上约定甲方给付给予乙方 5000 元的经济补偿。乙方应当保守甲方的商业秘密，否则应当承担相应的法律...
