有效沟通的技巧(时代光华) 单选题答案(共 5 8 题) 1
与有效沟通连在一起的是: 1
A 组织的关系 2
B 组织的智能 3
C 组织的构成 4
D 组织的规模 2
领导的核心是: 1
A 服从 2
B 命令 3
C 沟通 4
D 执行 3
外在的行为表现的基础是: 1
A 人的理性 2
B 内在的情绪 3
C 人的信心 4
D 人的感性 4
沟通中语音语调所占的比例是: 1
A 88% 2
B 38% 3
C 28% 4
D 18% 5
对于性格的描述,以下理解不正确的是: 1
A 是一个人经常的行为特征 2
B 因适应环境而产生的惯性行为倾向 3
C 包括显性行为特征和隐性心理倾向 4
D 包括隐性行为特征和显性心理倾向 6
人格特质在很深层次上影响着: 1
A 人们的价值观念 2
B 人们的认识方式 3
C 人们的行为方式 4
D 人们的思想信念 7
力量完美型的投诉的特点不是: 1
A 直奔结果 2
B 是目标导向的 3
C 条分缕析,有根有据 4
D 注重过程 8
听众错位的问题主要表现在: 1
A 应该与上司沟通的,却与下属进行沟通 2
B 应该与下属沟通的,却与同事进行沟通 3
C 应该与同事沟通的,却与上司进行沟通 4
D 应该与上司沟通的,却与同事进行沟通 9
沟通组织很差的一个表现是: 1
D 强 10
明确把有效沟通作为管理的一项基本职能的是: 1
A 戴明 2
B 麦克卢汉 3
C 比尔·盖茨 4
D 彼得·德鲁克 11
在美国普林斯顿大学调查报告在所有对工作表现的影响因素当中,沟通占的比例是: 1
A 75% 2
B 85% 3
C 65% 4
D 95% 12
活泼型的人格特质是: 1
A 记愁 2
B 稳定 3