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强化行风建设塑造城管新风貌演讲稿

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下载后可任意编辑强化行风建设塑造城管新风貌演讲稿近年来,我局始终将加强政风行风建设作为 XX 城管执法局的重要工作来抓。严格根据政风行风工作相关实施方案的总体目标和要求,紧扣城管执法工作实践,创新措施,狠抓落实,突出重点,扎扎实实推动我局政风行风建设工作的深化开展,努力构建一支“让政府放心、让社会信赖、让群众满意”的城管执法队伍,维护我市良好的城市进展环境。我们的主要做法是: 一、高度重视、强化组织领导 我们有一个共识,提高认识,首先要提高领导认识。只有领导认识提高了,对工作重视了,才能带动干部职工提高认识,才会对工作起到真正的推动作用。因此,我局领导高度重视政风行风建设,把该项工作作为重要工作来抓。从组织领导上给予保障,首先由 XX 亲自负责,担任行风评议领导小组组长,分管相关行风建设工作。结合我局工作实际、专题讨论和制定了 2024 年我局行风建设的工作方案和工作措施,营造浓厚的行风建设氛围,让全局上上下下都深切体会到了加强政风行风建设的紧迫感、责任感和使命感,奠定了政风行风建设的思想基础。 二、健全制度,突出科学创新 制度建设是政风行风建设的关键之处,必须要根据执政为民的要求对制度进行科学创新,形成用制度管人、按制度办事的氛围和格局。因此,我局在原有的制度基础上,进一步完善了相关制度建设。以此来法律规范城管执法人员的行为准则。一是在内部管理方面:明确岗位职责,建立了责任首问制,制定了一套具有针对性的《行评工作实施方案》每月定期进行绩效考核,单列检查并考核政风行风落实情况,评出分数和名次,在每月的城管执法工作讲评会上予以通报,鼓舞先进、鞭策落后。二是在党风廉政方面:与党员干部签订廉政责任书,加强廉政建设,增强他们的自我约束能力。三是执法管理中,要本着“执法为民”的宗旨,微笑服务,始终做到公平、公正、公开。要以批判劝导为主,严禁言语粗暴、态度蛮横、甚至暴力执法等行为。四是法律规范管理,加强窗口建设,建立健全窗口服务工作制度,实行定期或不定期检查相结合的方式,对窗口环境、工作质量、服务态度、办事效率等进行检查,找出其中的不足和薄弱环节,进行着力整改和完善。坚决克服“门难进、脸难看、事难下载后可任意编辑办”问题,根据“”五个一“的工作法律规范(即一张笑脸相迎、一声您好问候、一把椅子让座、一杯热茶暖心、一片诚心办事)来树立”勤政、廉洁、高效“的良好机关形象。 三、加强整改,...

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