求职时自我介绍需要几分钟

求职时自我介绍需要几分钟 求职时自我介绍的时间限制 自我介绍的时间过长，会让面试官觉得厌烦;过短的自我介绍又显得内容单薄，很难让面试官猎取有效的信息，浪费了一次展示自己的机会。这些都是不明智的做法。那么，求职者应当如何把握自我介绍的时间呢? 假如面试官没有特别强调，那么自我介绍的时间 3 分钟最合适。你可以依据自我介绍的四部分内容来安排时间： 第一分钟主要介绍自己的姓名、年龄、学历、专业特 长、实践经受等; 第二分钟主要介绍个人业绩，应届毕业生可着重介绍相关的在校活动和社会实践的成果; 第三分钟可谈谈对应聘职位的理想和对本行业的看法。 通常状况下，每分钟 180200 字的语速是比较合适的。这样的语速可以让对方感到舒适，同时也能更加有效地传递信息，增加面试官对你的印象分。 有时候，面试官会规定自我介绍的时间，你应当怎样应对呢? 面试官规定的自我介绍时间缩短，如做一个 1 分钟的自我介绍。遇到这种状况，你可以精选事先预备的 3 分钟自我介绍内容，突出做成过什么，呈现与应聘职位相关的能力。 求职时自我介绍的要点 (1)自我介绍是应以面试的测评为导向。 自我介绍也是一种劝说的手段与艺术，聪慧的应试者会以公务员考录的要求与测试重点而组织自我介绍的内容， 你不仅仅要告知考官们你是多么优秀的人，你更要告知考官，你如何地适合这个工作岗位。而与面试无关的内容，既使是你引以为荣的优点和长处，你也要忍痛舍弃，以突出重点。 (2)自我介绍要有充分的信念。 要想让考官们观赏你，你必需明确地告知考官们你具有应考职位必需的能力与素养，而只有你对此有信念并表现出这种信念后，你才证明了自己。 应试者在谈自己的优点的一个明智的方法是：在谈到自己的优点时，保持低调。也就是轻描淡写、语气宁静，只谈事实，别用自己的主观评论。同时也要留意适可而止，重要的、关键的，要谈，与面试无关的特长最好别谈。另外，谈过自己的优点后，也要谈自己的缺点，但肯定要强调自己克服这些缺点的愿望和努力。特别指出的是，不要夸大自己。一方面从应试者的综合素养表现，考官能够大体估量应试者的能力;另一方面，假如考官进一步追问有关问题，将令有水份的应试者下不了台。 面试中应试者的自我介绍，可以让考官观看到简历等书面材料以外的内容，如你对自己的描述与概括能力，你对自己的综合评价以及你的精神风貌等。自信、为人等是其中的重要的潜台词，应试者务必留意。 求职时自我介绍...