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个人知识管理——简述个人知识体系建立

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自互联网在中国普及开始,我们就不停地听到这么一句话–“我们生活在一个信息爆炸的时代”.的确,我们可以通过电脑和手机轻而易举的获得各种知识,但是你有没有觉得“我们生活在信息的海洋里,却忍受着知识的饥渴"? 我们习惯在看到认为好的内容时将其收藏,但是收藏的数量总是远远超过阅读的数量。网站越看越多,但是在需要某些资料的时候却无法找到。 随着时代的进展,在这个“知识就是力量”的社会,知识管理逐渐成为一个热门话题。想要不断的提高,知识管理是一个不可躲避的话题. 个人知识管理,PKM,Personal Knowledge Management,是一种知识管理的理念和方法,能够将个人拥有的资源和信息变成更有价值的知识。通过对个人知识的管理,可以养成更好的学习习惯,完善自己的专业知识体系。 从认知角度来分,知识可以分为显性知识和隐性知识。显性知识是指可以通过文件、形象和其他精确的沟通过程来传授的。但是隐性知识就需要通过自己的切身体验、直觉和洞察力去掌握了。由此我们也能发现,两者直接可以互相转化,并且可以循环. 结束了枯燥的概念以后.我们要问了,我现在知识还没多少呢,怎么去管理呢?所以,个人知识体系建立的第一步是大量的积累。其实在日常行生活中大家都有自己的知识学习方法和系统,例如每个人都有人际圈子,通过这个圈子可以学到很多其他途径学不到的东西. 一般来说,知识学习可以粗略分为以下几个途径: 1、学习和培训 没参加工作的学生学习是其主要任务,公司组织的内部培训也是一种学习。就交互设计的学习来说,阅读相关书籍很很好的方法。比如《don't make me think》、《交互设计之路》 《情感化设计》 《设计心理学》等等.培训来说,现在行业内有很多优秀的组织,比如 UCD China 、 IxDC 、UPA 等等,都是良好的学习平台. 2、人际网络 每个人的人际网络都是个人学习知识的一个重要途径。我们在中午吃饭的时候跟同事聊天,常常会料到工作内容,彼此的沟通就是一种良好的学习。不管现在的专家们怎样的言比称“信息爆炸",这一切都无法代替在人际交往中学习到的内容。因为在人际关系中能能够学到其他地方学不到的知识-隐形知识,随着结交圈子的提高,可能猎取到的知识就更优质。并且在沟通中,沟通是双向的,在反复的讨论和沟通中,还能够强化知识的猎取. 3、我的媒体 之所以单独拿媒体出来讲,是因为在媒体前面加了一个限定词—“我的”。所谓我的媒体是需要从我的角度出发,比如筛选那些不属于我的。比...

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