课 程 设 计设计内容：森马公司的薪酬体系设计 所属课程: 《薪酬制度设计》 设计时间:2024 年 12 月 5 日至 2024 年 12 月 25 日学生姓名：学生学号：班 级：指导老师：所在院（系）： 商学院工商管理系 2013 年 12 月 25 日课程设计成绩评定表森马公司薪酬体系设计一、公司简介 浙江森马服饰股份有限公司是以虚拟经营为特色，以系列成人休闲服饰和儿童服饰为主导产品的品牌服饰企业,公司旗下拥有“森马”和“巴拉巴拉”两大服饰品牌。“森马"品牌创立于 1996 年，是中国休闲服饰行业的领先品牌，先后荣获中国驰名商标、中国名牌和国家免检产品等殊荣.“巴拉巴拉”品牌创立于 2024 年,是中国儿童服饰行业的领军品牌，也是首批荣登中国名牌榜单的童装品牌。森马自创立以来，大胆采纳虚拟经营模式，巧妙地采纳“借鸡生蛋”的虚拟生产策略,在珠三角、长三角两大区域以及山东、湖北等地整合了 160 多家生产能力强大、技术力量雄厚、产品质量过硬的专业生产厂家，强强联合,实行订单化生产，通过服装产业链的垂直整合，建立了一套快速反应的供应链体系,构建成“大物流、大管理”的进展格局。同时强化品质管理，先后通过了 ISO9001 国际质量体系认证和 ISO14001 环境管理体系认证，使企业的质量管理直接与国际接轨。森马创立并进展了“小河有水大河满”的经营思想,坚持终端是最好的品牌传播渠道，推出了一系列双赢共赢的市场拓展评定项目内容分值项目得分总分设计完成情况按设计任务书要求圆满完成规定任务；结合所给资料;设计过程完整30综合运用知识能力和实践动手能力强10课程设计方案合理，有用性强10设计思路、方法科学合理10设计报告质量报告结构合理，层次清楚，语言流畅15内容丰富；论据论证充实有力15格式正确;图、表、文字表达准确法律规范,上交及时。10总评（五级分制）优秀90～100 分良好80～89 分中等70～79 分及格60～69 分不及格60 分以下指导老师评语指导老师签字： 2024 年 月 日政策，极大地鼓舞了广阔加盟商的投资热情，销售市场得到迅速扩大。到目前为止,森马在全国各地的销售网点已达 5000 多家。公司先后与法国 PROMOSTYLE 公司、韩国色彩协会、德国永恒力物流、北京用友软件、上海奥美广告、美世咨询、上海东华大学、浙江理工大学等一批国内外机构结成战略合作伙伴，成立设计开发中心和技术中心，始终致力于国际化与本土化、时尚与流行的完美结合 。2024 年又与世界顶级咨询公...
