管理学第四版配套习题及案例分析解答第 1 章 管理、管理者与组织测 试 题一、 填空题1.“正确地去做正确的事"强调管理活动既要追求 ,又要追求 。 2.管理的职能包括计划、 、 和控制四大类。 3.管理不仅具有 性,而且具有高度的 性. 4.管理者通过协调 的努力来使组织活动更加有效并实现组织的 . 5.明茨伯格将管理者的角色归纳为人际角色、 和 三种类型。 6.系统是指由一组 和 的要素而构成的统一的整体。 7。企业是依法设立的从事 商品生产、流通或服务性经营活动,进行 的社会基本经济组织。 8。公司制企业最鲜亮的两大特征是 制度和 制度。 9。企业家精神是指个人或群体通过有组织的努力,以创新和独特的方式去 、 和谋求增长的欲望和能力。 10.社会责任是指企业追求有利于社会的 的一种义务,它超越了 所要求的义务。 二、 单选题1。管理的目的是( )。A.把人管住 B。做正确的事C.正确地做事D。有效实现组织目标2。管理的职能包括（ ).A。计划、组织、领导、控制B.计划、组织、协调、控制C。组织、协调、沟通、激励D。组织、沟通、激励、控制3.通过营造一种为实现目标努力奋斗的氛围，对组织成员施加影响是管理的（ )职能所从事的活动。 A。计划 B。组织 C.领导D。控制4.根据管理者的横向分类,事业部经理应当属于( )。A.高层管理人员B。中层管理人员C.综合管理人员D。专业管理人员5。明茨伯格提出应培育管理者的五种心智模式是（ ）。A.学习、反思、分析、练达、行动B。反思、分析、练达、合作、行动C.学习、反思、总结、合作、行动D。学习、反思、行动、分析、合作6。下列关于管理者的说法中，正确的是( )。A。管理者是组织中地位较高的人B。管理者可以分为高层、中层和基层C。管理者指挥别人的活动,不受别人的指挥D。组织中的技术专家和法律顾问也是管理者7。管理的载体是（ ）。A.组织 B.人C.管理者D.资源8。一般认为，企业最核心的三大职能是( )。A。计划、领导、控制B.协调、整合、调配C.运营、财务、营销D。设计、生产、销售9。单独投资者或两个以上股东共同出资,投资者或股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司的债务承担责任的企业法人是（ ）。 A。个人业主制企业B。合伙制企业 C。有限责任公司D.股份有限公司10.卡罗尔的企业社会责任金字塔模型中,第三层次是( )。A。经济责任B.社会责任C.慈善责任D. 伦理道德责任三、 多选题1.下列关于管理技能的说法中，正确的...
