现阶段工会工作存在的问题及解决办法一、 互联网时代工会工作存在的问题 1、工会服务功能滞后 网络在生活中发挥着越来越重要的作用,而工会工作还停留在较为传统的阶段,主要表现在两个方面:一是长期的单向服务模式,使得工会领导班子和队伍对信息化给工会工作即将带来的影响认识不足,没有更深化更全面地讨论学习;二是工会队伍自身的信息化水平不高,信息化能力不足。在网络信息环境下,工会工作较难适应新的需要,服务滞后。 2、工会缺乏信息互动平台 各级工会都建设了自己的网站,但有的只是将其作为宣传工作的一个窗口,与会员的沟通也只有通过主席信箱,不能实现实时互动沟通。同时,现有的工会网站功能单一,部分网站仅仅针对工会某些职能部门或某些功能,不能及时地了解与职工会员切身利益有关的法律法规政策,缺乏反映自身需求的畅通渠道。另外,工会面对职工、会员的服务管理工作绝大部分停留在手工层面,常常出现重复性工作,且各类信息数据缺乏准确性、及时性、完整性,严重影响了工作效率和服务质量。 3、工会工作活力不足 职工普遍认为工会有些“刻板",认为工会工作仅仅只是一些领导讲话、定期走访、节日活动等,并不把争取自身利益的希望寄予于工会组织身上。同时,工会对各项决议、决定、审议意见及代表提案的办理落实不够。一方面是服务对象不寄望于服务者,另一方面是对服务者工作的民主参加、民主监督不够。简而言之,工会工作缺乏行之有效的民主监督机制.工会工作没有广阔职工的参加,工作方法传统滞后,工作态度消极,工作手段老旧,机制不完善。长此以往,工会工作缺乏积极向上、推陈出新的活力。二、 互联网时代高校工会工作讨论 1、提高工会队伍的信息化能力 加大工会信息化建设的力度,提高工会工作的信息化宣传力度。通过网络,把党和国家方针政策宣传到各个基层工会小组,乃至全体职工.扩大工会的宣传范围,帮助职工群众学习理论、掌握政策、拓宽视野、提高素养,为工会工作开展制造更为开放、良好的环境同时提高工会队伍的信息化能力,要加强工会工作人员的网络技能培训.既要学习业务和专业知识,更要学习现代信息网络知识。通过学习新的网络技术手段,熟练组织和参加工会网络平台各个模块各个栏目的建设,调动职工参加互动的积极性,真正利用好网络这个新的服务平台和服务手段。2、构建信息化沟通服务平台 智慧工会平台是工会工作的一个窗口,是宣传工会工作的载体,是工会与广阔职工沟通工作的平台,是工会服务...