管理心态三十法则管理心态三十法则作为管理者，最重要的就是拥有一个良好的职业心态,对人生、朋友、事业、老板、自己等都要有正确的认识，并身体力行,不断实践与纠正
以下三十条法则与管理者共勉：一、人生是一个过程
人生原来是没有意义的，人生的意义就在于:不断发现人生的意义
二、人生其实很简单
只要诚实守信、激情工作、激情生活就可以了
三、处理好“人我关系”
毫不利己专门利人是浪漫主义，但人也不能太自私，既要有自己也要有他人
必要的时候要有自我牺牲精神,真正做事业的人都具有自我牺牲精神,否则是做不好事业的
四、总是积极向上地看问题
假如丢了一只鞋，能想到还有断了腿的人，那就会有好心情与好心态
五、人的一生要经历四次考试
从小学到大学是学业考试,告辞学生时代要接受职业考试，进入社会以后要经历更多的职场考试,成家以后要面对婚姻考试
四种考试组合成整个人生过程
六、懂得感恩的人才是幸福的
感谢亲人的养育之恩，感谢社会的关爱之恩，感谢师长的教诲之恩
当我们发现有那么多可以感恩的机会时，就发现了人生的价值
七、水箱与油箱
油箱是肉体需求,水箱是精神需求
肉体极大满足以后精神不一定满足，甚至更饥渴
八、朋友是最大的“财宝”
当朋友与金钱矛盾的时候，选择朋友
当朋友与事业矛盾的时候，选择事业
没有了事业就没有了一切,尤其是人在年轻的时候
九、不要吝啬赞美
当我们赞美我们的社会、赞美我们服务的机构、赞美我们周围的人群时，我们不仅给他人带去了欢乐，而且自己的欢乐也会得到放大
十、不能做过头
做人做事都要把握一个度,一是讲话不能绝，二是树敌不能多，三是聚财不能贪
激情而平和地做人做事，你就会发现更多的欢乐
十一、不要忘乎所以
人们常常希望自己站在墙上而显得高大和荣耀,但人们也会常常忘记自己是站在墙上才这么高大荣耀
所以，一到墙下，人就承受不起失落，就连性命也难保，其实你原来只不过是一头站在墙上的“山羊”
