姓名队别指导教员辅导教员论文命题方向基层部队的管理论文题目对基层官兵休假期间管理问题的研究研究目的和意义 基层官兵的休假是部队劳逸结合的一种表现形式，也是广大的基层官兵最为看重的一种权利和福利
对基础官兵的休假期间的合理的管理，不仅有利于官兵的身心健康、家庭和睦幸福，更有利于部队战队力的保持和提高
本文通过对基础官兵休假期间的研究，了解官兵在休假期间的具体现状和存在的一些问题，进而对存在的问题提出具体的解决措施，实现具有现实的指导意义
研究的主要内容1 对基层官兵休假期间管理问题研究的意义1
1 利于官兵身心安全1
2 提升部队战斗力1
3 维护官兵切身利益的现实需要2 当前基层部队对官兵休假期间管理现状2
1 行为自由2
2 存在管理难度2
1 制度坚持不严格，落实少2
2 社会风气影响，缺乏免疫力2
3 部分官兵守纪观念淡薄，自控力弱3 做好基层官兵休假期间管理工作的对策建议3
1 做好思想政治工作，打牢思想基础3
2 健全管理机制，打牢制度基础3
3 完善监督机制，拓宽监督方式3
4 加强军营文化建设总结致谢参考文献研究的总体思路和主要方法通过对基层官兵休假期间现状分析得到此次研究的意义
了解基层官兵休假现状及其原因
采用文献整合法
对现有的相关文献进行思路的整合与分析，从中得到研究灵感和研究思路
论文撰写进度安排3
27-确定题目3
28-撰写任务书3
1 查找和整合所需文献4
4 撰写正文4
5 校对，整理，交稿主要参考资料[1]保证官兵休假训练劲头更足[N]
梁金辉,周瑜超
2016-08-10 (001)[2] 社会福利理论:福利制度、福利体制及福利体系辨析[J]
国家行政学院学报
2014(04)[3] 不宜提倡官兵“放弃”探亲休假[N]
房永智,温翔宇
