党支部学习《中国煤炭地质总局职工违规违纪处分暂行办法》心得体会VIP专享

党支部学习《中国煤炭地质总局职工违规违纪处分暂行办法》心得体会 《中国煤炭地质总局职工违规违纪处分暂行办法》条例是新出来的法规，也是广阔员工需要学习的，不能触碰底线。下面我带来的是党支部学习《中国煤炭地质总局职工违规违纪处分暂行办法》心得体会。 20XX 年 1 月，总局下发了《中国煤炭地质总局职工违规违纪处分暂行办法》（中煤地发监察〔20XX〕20 号），文件一经下发，便在总局系统各单位掀起了学习《暂行办法》的热潮，我院各党支部也纷纷开展了“学习《暂行办法》严守纪律底线”主题党日活动。近日，为深化开展第十三个党风廉政教育月活动，勘查院纪委组织全体干部职工通过集中学习、廉政知识答题等方式，再次深化学习《暂行办法》，切实提高了广阔干部职工对党规党纪和《暂行办法》的理解认识。 通过学习，我对《暂行办法》有了更加直观全面的认识。《暂行办法》下发以前，我对于《事业单位工作人员处分暂行规定》的印象最为深刻，在此之前似乎没有明确的针对地勘行业事业单位工作人员违纪处分条例。此次总局下发的《暂行办法》从总局系统各单位实际出发，囊括了生产经营工作中的方方面面，上至领导高层，下至普通员工，都能从中找到自己的那顶“紧箍咒”。 《暂行办法》分为四个章节共一百零九个条款，分别从处分的适用范围、处分的分类与运用规则、违规违纪具体行为等几个方面，深化阐述了生产经营、财务管理、组织人事、监察审计、信访、保密等容易滋生违规违纪行为的事项及相应的惩处规定。通读全篇，我深刻感受到，“没有规矩，不成方圆”这句俗之又俗的话，却是真知灼见、至理名言。制定《暂行办法》的目的不是惩处干部职工，而是使每位干部职工的言行，受制于制度的笼子，企业有制度可循，干部职工有制度可守，企业的生产经营活动才能安全、高效、顺利的进行。 党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，把全面从严治党纳入了“四个全面”战略布局，开启了全面从严治党新征程。党风廉政建设和反腐败斗争作为全面从严治党的重要组成部分，关系到党和国家的生死存亡。党中央的一系列重大决策部署，使得反腐败工作取得了重大胜利，一个个“老虎”和“苍蝇”被惩处，整个社会风气上扬，人民欢欣鼓舞。近年来，总局与江苏局坚决贯彻落实党中央决策部署，充分发挥纪委职能，及时发现和纠正生产经营各个环节的不良风气，查处了一批以前看来“习以为常”的违规违纪现象，使广阔干部职工以“高标准、严要求”重新审视...