大力弘扬求真务实精神、大兴求真务实之风，不仅是对广阔党员干部的一项基本要求，对企业来说也是一个具有基础性、根本性意义的问题。企业能否抓住机遇，加快进展,一个很重要的方面就是能否坚持求真务实。在企业进展中弘扬求真务实精神,必须坚持深人实际调查讨论,大兴调查讨论之风,并围绕进展主题、生产经营中心狠抓落实。我们党一贯提倡求真务实。我们党八十多年的历程充分证明,求真务实是党的活力之所在,也是党和人民的事业兴旺发达的关键之所在。在集团公司组建后两年的实践中,广阔党员干部在求真务实、真抓实干上做得是好的。他们仔细贯彻执行党的路线方针政策，解放思想，实事求是，兢兢业业，以自己的实干精神和优良作风，带领广阔党员、干部、职工，较好地完成了自己分管的工作任务，使集团公司从组建开始就显示出了强劲的进展势头，取得了良好的经济效益和社会效益，展现了当代基层共产党人良好的精神风貌。200x 年，是集团公司的勇闯难关年。为确保集团公司以生产经营为中心的年度目标任务“”落到实处，进而实现集团公司健康协调可持续进展， 做大做强 的梦想早日成为现实，作为工作在各个岗位上的党员领导干部，要坚持和完善调查讨论制度，深人基层、深人群众、深化实际，不断提高根据实际情况分析问题、解决问题的力。可以说，没有调查讨论就不可能做到求真务实，就没有发言权、决策权甚至领导权。我们要通过调查讨论，发现问题。拓展自己的视野，创新自己的
