劳动合同实习期劳动合同

期的劳动合同 甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。 ? 一、期限 实习期限自 年____月____ 日至 年____月____日。（注：实习期限为三个月。之后可以再签一份为期三个月的实习。实习期最长不超过 6 个月。） ? 二、实习内容 1. 在乙方实习期间，甲方为乙方指派一名员工担任实习指导，负责指导乙方进行实习。 2. 乙方在实习期间，应该虚心学习，发扬仔细求实、踏实肯干的精神，展现大学生的精神风貌，完成指定的任务。 3. 乙方同意根据双方协定，在________岗位进行实习。 ? 三、实习期间的劳动保护和劳动条件 1. 甲方安排乙方进行实习，每日工作时间不超过 8 小时，平均每周不超过 40 小时。甲方保证乙方每周至少休息两日，甲方由于工作需要，经与和乙方协商后可以延长乙方工作时间，一般每日不得超过 1 小时。 2. 甲方为乙方在实习期间提供必要的工作条件，制定工作法律规范、劳动安全、卫生制度及其标准。 3. 在乙方实习期间，甲方享有对乙方在安全、卫生工作等方面进行管理、保护的权利和义务。 4. 甲方负责对乙方在正式实习前进行职业道德、业务技术、工作安全及有关规章制度的教育和培训。 ? 四、实习期间的劳动酬劳 1. 乙方在实习期间，甲方按每月 1000 元的实习补贴给予乙方酬劳，实习未满 15 天 的，甲方有权不支付酬劳。实习补贴于每月 日统一结算。 2. 乙方在实习期间的其它酬劳及加班时段的酬劳根据双方约定执行： ? 五、实习期间的保险福利待遇 1.甲方为乙方在实习期间购买人身意外损害保险，费用由____(省、市、区、县)慈善会承担。 2.乙方在实习期间，享有同甲方临时雇用员工在卫生、安全等方面的同等待遇，及在发生损害时的同等补偿标准。 ? 六、实习期间的劳动纪律 1. 乙方在实习期间应遵守甲方的规章制度；严格遵守安全卫生制度和工作法律规范； 2. 爱护甲方的财产，遵守职业道德；积极参加甲方组织的培训，提高职业技能。 3. 乙方违反劳动纪律的，甲方可予教育纠正；违反法律的，移交司法机关处理。 ? 七、的变更、解除 1. 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章制度发生变化，本合同应变更相关内容。 2. 订立本合同所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行的，经甲乙双方协商同意，可以变更本合同相关内容。 3. 经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。 ? 八、争议处理 因履行本合同而发生的争议，当事人双方应本着...