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变电工区学习实践科学发展观调研报告

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变电工区学习实践科学进展观调研报告根据公司学习实践科学进展观活动阶段安排, 结合科学进展观目标要求及原则,立足变电工区安全生产中心工作,变电工区开展了安全生产动态因素专题分析调研,对影响或容易诱发安全生产隐患的各个方面进行了调研,现 将调研情况汇报如下: 一、 调研对象息情况 确定调研内容后,我们仔细查找了影响安全生产的各个因素,包括:1 、安全生产电网薄弱、设备老旧,部分 66kv 主变 n-1 情况下过载; 管理任务繁杂,54 座变电所在执“”行标准时难以保持同步;还存在 两票 审核把关不严的现象;生产任务繁重,今年年末前要完成监控中心建设;完成 6 座标准化变电所改造工作;完成 6 座二次变电所无人值班变 电所综合自动化变电所改造工作;另外还有开关和刀闸以及保护改造等多项任务, 2024 的工作面临着极大的压力和挑战。2 、运行管理部分管理制度需要修订和完善,标准化工作还需进一步加强;应急管理体系还不完善;防误操作风险控制管理有待加强;隐患排查治理覆盖面需要进一步扩大;各所站档案管理标 准不统一;部分老旧变电站变电设备陈旧、房屋年久失修,影响安全文明生产。3 、文明生产变电所周边环境差,部分二次变电站周边环境存在影响变电站安全的问题。变电所内低压 电源存在安全隐患,线路老化严重,存在防火隐患。4 、员工素养工区目前现有职工 180 人,其中专科人数占职工总数的 29.1%,本科占 21.1%,中级技术职称占 5.2%,技师占 6.4%,高级职称占 1.7%,平均年龄:41.79,存在职工素养偏 低、年龄老化的问题,制约变电工区的可持续进展。5 、职工思想现状目前,工区职工思想稳定,工作积极热情,在运行这个特别岗位中,能够,勇于奉献;关怀企业进展,能够从安全生产大局出发,积极为安全生产工作献计献策;随着经济收入、工作环境、住房条件的改善,职工也愈加热爱企业,感恩企业,更加珍惜自己的工作岗 位。工区 6 名班子成员,政治坚定,团结一致,工作思路清楚,工作作风严谨,大局意识强,为工区安全生产、企业和谐进展不计较个人得失,带领职工克服困难,为确保安全生产、 电网稳定运行做着不懈的努力,在职工中具有很高的威信。 二、调研内容具体分析1、关于安全生产;变电所建址时间大部年代久远,基础设施较差,给安全生产带来不稳定因素;另外,随着技术进步,设备更新速度加快,老旧设备根不上电网建设的需要;“”在 两票 管理上,虽然管理到...

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