民营企业制度创新 编者按：本文主要从引言；以理念创新为先导；以科技创新为动力；以文化创新为基础；以制度创新为背景；以管理创新为支撑，对民营企业制度创新进行讲述。其中，主要包括：从小业主意识向现代企业意识转变、从“中国制造”向“中国制造”世无争转变、培育自主产权意识、通过集群式的生产创新来提高生产率，开发新产品集群式的生产创新主要是指在某一领域中，大量产业联系密切的企业以及相关支撑机构在空间上的集聚，并形成强劲、持续竞争优势的现象、积极参加各类工程研发中心建设，不断强化企业创新孵化工作，民营企业可围绕当地的产业需求和行业特点，积极参加各类工程研发中心建设，大力开展行业共性和关键性技术研发，加快运用高科技改造传统产业的步伐，不断强化企业创新孵化工作以实现产业优化和产品升级、创建企业文化，优化企业进展的内外环境企业文化的创建可以为企业决策提供正确的指导思想和健康的精神氛围、打造品牌文化，赢取消费者的认同与共鸣厂房再美丽，消费者不会在购买产品之前先去参观工厂;技术再先进，没有多少消费者会花时间深化探究、激励机制创新，所谓激励机制是通过一套理性化的制度来反映激励主体与激励客体相互作用的方式、人才机制创新，在目前大多数民营企业的人力资源管理中，突出的家族制体制是个不可回避的话题、创建自主的营销渠道和网络，随着我国社会主义市场经济体制的逐步建立与完善，市场已越来越显示出它作为一只“看不见的手”的作用，企业的生死存亡也越来越由“市场说了算”、提高危机管理意识，我国目前的市场竞争，已经初步进入了产品同质化严重，消费者日趋成熟理性的新阶段、培育职业经理人，职业经理人是专门从事企业高层管理的中坚人才，具体材料请详见： 摘要：民营企业在我国经济进展和社会进步中起着重要的作用，促使民营企业持续成长是全面实现和谐社会的重要途径。但现实中，不少民营企业面临着各种各样的成长困难，而创新则是民营企业成长的严重障碍，本文对民营企业自主创新提出了思路和对策，为民营企业进展壮大提供了方法指导。 关键词：理念创新科技创新制度创新文化创新管理创新 0 引言 金融危机的环境下，民营企业面临各种各样的困难，而创新则是民营企业成长的严重障碍，假如没有创新，民营企业很难进展，以下 5 个方面为民营企业创新提供了思路。 1 以理念创新为先导 创新不是某一个企业家的专利，但是，创新的过程一定蕴涵一种健康、先进的价值观。民...
