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企业实施特殊工时制度审批办理材料范例

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南宁市企业实施特殊工时制度申请表申请单位(盖章):编号:单位名称单位性质地址主管部门法定代表人联系电话职工人数申请实行特殊工时种类制度职工人数综合计算工时工作制不定时工作制岗位或工种人数计算周期单位实行期限岗位或工种人数实行期限企业承办人:南宁市企业实施特殊工时制度申请表(示范文本)申请单位(盖章):南宁 XX 混凝土有限公司编号:2009001单位名称南宁 XX 混凝土有限公司单位性质国有地址南宁市 XX 区 XX 路 15 号主管部门南宁壮宁公司法定代表人 XXX电话XXXX职工人数500申请综合计算工时制和不定时工乍制制度特工:工数 439综合计算工时工作制不定时工作制岗位或工种人数计算周期单位实行期限岗位或工种人数实行期限混凝土生产、运输、泵送相关人1—t425年1 年总经理、副总经理、项目部经理61 年贝业务员51 年米购员31 年企业承办人:张三联系电话:XXXXX南宁市企业实施特殊工时制度申请表合同和订单为目标,以销售任务要求安排工作时间;采购员主要负责公司生产原料水泥、沙石的采购,根据生产需求完成和采购要求安排工作时间。业务员、采购员无法按标准工作时间作息,申请不定时工作制。三、企业工作方式和休息休假安排(一)工作方式。1、公司、分公司(项目部)机关管理人员按国家标准工时制度工作,职工每天工作 8 小时,每周工作 40 小时。2、混凝土生产、运输、泵送相关人员实行轮班综合计算工时工作制,生产旺季,实行日工作二轮班,工作时间适当延长,生产淡季,工作时间适当宿短,并安排补休,通过轮休、调休等适当方式保证员工的休息、休假权利。在综合计算周期内工作时间超过法定标准(即周平均工作时间超过 40 小时,年工作时间累计超过 2000 小时)的,超过部份属于加班,法定节假日安排工作按国家规定支付加班费。3、总经理、副总经理、项目部经理、业务员、采购员实行不定时工作制,公司参照标准工时制核定其工作量并采取弹性工作时间等适当方式,确保员工的休息、休假权利。(二)休息休假安排。按国家及自治区有关政策规定执行。南宁 XXX 混凝土有限公司二 XXX 年 X 月 X 日关于对部分工作岗位实行综合计算工时工作制的意见参考文本)我公司是生产 XXX 的企业,产品产销受季节和订单的影响较大,造成公司 XX车间(岗位)的员工工作作息时间不均衡,即在产销旺季(每年 X 月至 X 月)需适当延长工作时间,在产销淡季减少工作时间,安排补休。因此公司与职工协议,申...

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