武汉市简易劳动合同（2024） 编号： 武汉市 简易劳动合同 (适用小微企业用工) 甲方(用人单位)名称： 法定代表人(主要负责人)： 单 位 地 址： 乙方(劳动者)姓名： 身 份 证 号 码： 现 住 址： 使用说明 一、本文本供小微企业用工参考使用，用人单位和劳动者可根据需要依法调整相应条款
二、用人单位在与劳动者签订劳动合同时，应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则
三、签订劳动合同时，用人单位与劳动者应认真阅读劳动合同
劳动合同一经依法订立即具有法律约束力，双方必须严格履行
四、签订劳动合同使用钢笔或签字笔填写，字迹清楚，不得单方涂改;劳动合同一式两份，双方各执一份，甲方不得为乙方代保管劳动合同
五、用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人应协商解决，也可依法申请调解、仲裁、提起诉讼
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》和国家、省市有关政策法规，经甲乙双方平等协商订立本合同
第一条 劳动合同自 年 月 日起至 年 月 日止，其中：试用期为 个月
甲方安排乙方在 (地点)从事 工作
第二条 甲方每月 日前支付乙方工资
工资为每月 元
甲方因生产经营需要加班的，应与乙方协商，并按规定支付加班工资
实行计件工作制的，月工资按计件单价结算
具体结算办法双方约定如下： 第三条 甲乙双方依法参加社会保险
第四条 甲方严格执行国家工时工休制度
经许可实行综合计算工时制的，周期内平均月加班时间不得超过 36 小时
第五条 甲方根据国家法律和本市的有关规定，对乙方进行安全教育和必要的培训，给乙方提供安全卫生的劳动条件
乙方在劳动过程中应严格遵守劳动安全卫生规定和操作规程，有权拒绝违章指挥，对甲方及其管理人员漠视职工安全和健康的行为有权检举、控告
第六条 双方认为需要约定的事项： 第七条 本合同一式两份，甲
