2025ktv 前台辞职报告范文20xxktv 前台辞职报告范文篇 1 尊敬的主管、经理： 你好! 在 ktv 工作一段时间中，学到了很多知识，ktv 的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和 学习。虽然在 ktv 里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说学无止境，有很多方面还是需不断学习。提出辞职我想了很久。ktv 的 环境对于服务员很照顾很保护(至少对于我们的个人利益来说)。鉴于我的个性要在 ktv 自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能 很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，其实，这不管是对于 ktv 培育人才或是我自身完善都是突破的难点。虽然我的观念是：人需要不断的 进展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需 要变换环境来磨砺。 ktv 近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在 7/15 左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，假如实施上有太多困难 ，我同意适当延迟一段时间。但是我还是希望经理理解。 我希望在我提交这份辞程的时候，在未离开岗位之前是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望 主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢!最后，希望公司的业绩一 如既往一路飙升!主管及各位同仁工作顺利! 此致 敬礼! 申请人：XXX XXXX 年 XX 月 XX 日20xxktv 前台辞职报告范文篇 2 尊敬 xx 总： 您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关怀及照顾让我学到很多也体会很多。由于本人能力有限，很多工作上的忽视和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。 我在前台服务岗位上，所做的一举一动都代表着酒店但是在这一年里，我在思想熟悉还有实际工作中并没有尽到这个责任。通过仔细反思，辞职信主要缘由有以下几点： 一、对自己的本职工作操纵机械化，不创新求异。 二、工作时工作怠慢，热忱度不高。在服务上缺少灵活性和主动性。 三、本身调理力差，情绪化严重。 四、缺少销售意识和销售技能，客房出租率低。 五、服务意识淡薄，没有真实的把客人的需求放在第一名。 六、缺少交换和沟通，信息反馈不及时，致使工作不调和。 七、微机改革以后，缺少责任心，没有及时的数据统计和管理。 在这...
