个人兴趣分析与职业预测(2页)Good is good, but better carries it.精益求精，善益求善。个人兴趣分析与职业预测一、什么是职业兴趣职业兴趣是一个人对待工作的态度，对工作的适应能力，表现为有从事相关工作的愿望和兴趣，拥有职业兴趣将增加个人的工作满意度、职业稳定性和职业成就感。根据颇具权威的职业兴趣分类方法，将职业兴趣分为六种类型：常规型、艺术型、实践型、讨论型、社会型、管理型。兴趣是指建立在需要基础上，带有积极情绪色彩的认知和活动倾向，是个人对其环境中的人、事、物所产生的喜爱程度，是个人力求认识、掌握某事物，并常常参加该种活动的心理倾向。当个人对某事物有兴趣时，会对它产生特别的注意力，对该事物感知敏锐、记忆牢固、思维活跃、情感浓厚、意志坚强。兴趣是人们活动的重要动力之一，是活动成功的重要条件。二、自我分析根据职业兴趣测试我的职业兴趣偏向于社会型、企业型、常规型。其中最倾向的是社会型，其次是企业型，在次是常规型。以下是各项类型的具体分析：1.社会型：(S)共同特征：喜爱与人交往、不断结交新的朋友、善言谈、同意教导别人。关怀社会问题、渴望发挥自己的社会作用。寻求广泛的人际关系，比较看重社会义务和社会道德典型职业：喜爱要求与人打交道的工作，能够不断结交新的朋友，从事提霍兰德职业兴趣测评供信息、启迪、帮助、培训、开发或治疗等事务，并具备相应能力。如:教育工作者（老师、教育行政人员），社会工作者（咨询人员、公关人员）。：社会学者、导游、福利机构工作者、咨询人员、社会科学老师、学校领导、精神病工作者、公共保健等。2.企业型：(E)共同特征：追求权力、权威和物质财宝，具有领导才能。喜爱竞争、敢冒风险、有野心、理想。为人务实，习惯以利益得失，权利、地位、金钱等来衡量做事的价值，做事有较强的目的性。典型职业：喜爱要求具备经营、管理、劝服、监督和领导才能，以实现机构、政治、社会及经济目标的工作，并具备相应的能力。如项目经理、营销管理人员、政府官员、企业领导、法官、律师、推销员、进货员、商品批发员、旅馆经理、饭店经理、广告宣传员、调度员、政治家、零售商等。3.常规型：(C)共同特点：尊重权威和规章制度，喜爱按计划办事，细心、有条理，习惯接受他人的指挥和领导，自己不谋求领导职务。喜爱关注实际和细节情况，通常较为谨慎和保守，缺乏制造性，不喜爱冒险和竞争，富有自我牺牲精神。 典型职业：喜爱要求注意细节、精确度...
