《公共事务管理与服务能力读本》2025年度聊城整理版

2 0 2 5 年 聊 城 市 试 卷 《 公 共 事 务 管 理 与 服 务 能 力 读 本 》测 试 题 （ 一 ） 一、单选题（单选题） 共 20 题1、（a）是公共组织的领导中枢和决策中心，其职能主要在于对辖区内的事务进行宏观决策、指挥、调控和监管.(本题分数：2 分）存疑A、领导机关B、职能机关C、监督机关D、辅助机关2、（a )强调公共权力行使者的道德自律。（本题分数：2 分)存疑A、内在的软约束B、内在的硬约束C、外在的软约束D、外在的硬约束3、（ a)社会化就是形成、维护和改变社会成员的态度、信仰和感情的过程。(本题分数:2 分）存疑A、政治B、经济C、文化D、体育4、债务收入不包括（d ）。（本题分数:2 分）存疑A、国内发行的公债B、国库券C、经济建设债券D、税收5、( c）是从传统公共行政学向新公共行政学和公共管理学转变的必定要求和核心理念。（本题分数:2 分)存疑A、民主法治B、求真务实C、公平正义D、廉洁正派 6、（ a)主要包括国防、警察、法庭、监狱与政府行政部门的支出。（本题分数:2 分）存疑A、预防性支出B、制造性支出C、购买性支出D、转移性支出7、( b）是指立法机关对政府高级官员违法失职进行控告并罢免其职务的工作活动。（本题分数：2 分）存疑A、质询B、弹劾C、调查D、监督8、公共管理绩效中的效益主要是指（ b）。（本题分数:2 分)存疑A、经济效益B、社会效益C、生态效益D、产业效益9、( a）是公共管理的主体。(本题分数:2 分）存疑A、政府B、社会组织C、个人D、集体10、人力资源的（ a）决定了人力资源的主导地位.（本题分数：2 分）存疑A、能动性B、稀缺性C、资本性D、时效性11、政府预算的（b ）要求每一收支项目的数字指标，必须运用科学的计算方法，依据充分，资料确实，不得假定、估算，更不能任意编造。（本题分数:2 分)存疑A、完整性B、可靠性C、公开性D、统一性12、( a）是指政府针对公共危机事件的管理，是解决政府对外交往和对内管理中处于危险和困难境地的问题。（本题分数：2 分)存疑A、公共危机管理B、绩效管理C、财政管理D、社会管理13、在我国，（d )是社会主义伦理的核心。（本题分数:2 分)存疑A、实事求是B、批判与自我批判C、五大进展理念D、为人民服务14、（ a）是层次最高、权威最大、范围最广、最有法律效力的异体监督。(本题分数:2 分）存疑A、立法监督B、司法监督C、政党监督D、社会监督15、对于公共管理者来说，树立正确的价值观，要求首先...