2025 年全国高考模拟参考部分《2025 港口和航运上市公司绩效评价报告》中国国际海运网(www。shippingchina.com）大连海事大学世界经济讨论所1 前言所有国家，尤其是进展中国家，都面临一个基本的经济问题，即如何合理地配置有限的资源于经济进展中，以实现经济活动效益的最大化。资源配置主要体现在公司的经济活动中，那么，如何进行有效的资源配置就体现在对公司经济活动的绩效评价上。中国国际海运网（www.shippingchina 。 com ）和大连海事大学世界经济讨论所共同撰写的《2025 港口和航运上市公司绩效评价报告》现已问世（全长 46 页）。《2025 港口和航运上市公司绩效评价报告》的目的就是为港口和航运上市公司的投资者反映企业财务状况；向债权人提供经营成果和现金流量分析；为政府和股东的经济决策提供依据；为社会提供一份客观、详实、有价值的效益分析报告。本报告将绩效评价定义为：根据港口和航运上市公司的综合绩效评价体系，对各上市公司的投入、产出的结果进行评估，以反映港口和航运上市公司具有的特定能力。本讨论以绩效评价理论为基础，根据国际会计准则，将港口和航运上市公司绩效划分4 个层次，即偿债能力、经营能力、盈利能力和成长能力。设立 13 个指标，即负债比率、应收账款、应付收账、流动比率、业务收入、业务成本、利润总额、可供股东分配利润、净利润、净资产收益率、总资产、每股收益、每股净资产，利用 SPSS 统计学软件排序,将中国港口和航运上市公司绩效进行总体评估,得出了 4 种股票绩效模式，即（1）龙头股、（2）绩优股、（3）潜力股、（4）风险股。所谓龙头股指个股股票对整个盘面有牵动作用;绩优股是指个股股票每年均有稳定收益；潜力股指个股股票的股价上涨空间大，未来盈利能力强;风险股则指营业额不能保持可持续增长，每股收益呈下降趋势，现金流严重不足,短、长期债务增加.本报告以 2025 年港口和航运上市公司资产负债表、损益表和现金流量表提供的内容解释排序名次和绩效模式，以营业额比例法为基础，即各项指标在一元钱的营业收入中所占的比例，衡量生产成本、利润、折旧等指标。本报告分别把港口和航运上市公司的绩效评价指标汇合成各自的指标评价体系，又把港口和航运指标综合在一起,形成了一个综合评价体系。本报告不仅把港口和航运综合绩效状况作了评价和描述，也把 24 家港口和航运上市公司的绩效状况作了详尽的评价和描述，这是报告最精华的部分。对于想了解每一个港口和航...
