公司管理制度目录一、员工守则二、办公区工作行为法律规范三、公司保密制度四、印章使用管理制度五、公文处理制度六、合同管理制度七、车辆使用管理规定八、通讯管理制度(实行定额管理是否更好些）九、员工用餐及餐厅管理规定十、员工住宿管理制度十一、办公用品管理规定十二、档案管理制度十三、门卫管理制度员工守则一、自觉遵纪守法，严格法律规范行为,不做任何有悖于国家政策、法令和公司规章制度的事；二、珍惜公司形象，展现团队风格,不做任何有损于公司形象的事；三、严守公司秘密，忠于公司事业,不做任何有害于公司利益的事;四、谦虚、热情、诚恳、增进内外团结,为改善公司进展的环境制造条件；五、勤奋、实干、高效，拼搏、进取、创新,为壮大公司事业做出贡献；六、服从领导指挥，维护公司大局,为实现公司的整体目标奋发努力；七、举止文明端庄,仪表干净大方，为丰富公司文化从一点一滴做起;八、追求知识更新,加速技能升级,为提高个人的能力和素养刻苦学习.办公区工作行为法律规范一、保持办公区清洁，办公区、公共区域及特定房间由清洁工打扫。各部门的卫生区、办公室由各部门负责打扫,垃圾每天下班后堆放到指定位置。二、员工应保持各自工作台面整齐清洁，不得随地吐痰，乱扔烟头、果皮、纸屑。三、保持办公区宁静祥和，不在公共场所喧哗，嬉闹；无相关公务不得串岗闲聊。四、员工下班时应清理好桌面文件，属有密级的或重要的文件应存放在指定处，不得乱摆乱放。五、员工下班应检查本室的水、电开关情况，随手关闭空调、电扇、热水器、门窗.六、严禁非工作时间在办公室开着空调、风扇聊天及进行各种娱乐性活动.七、保安人员应负责下班后办公区域的安全检查,随时查看门窗、电源、用水开关是否关好。八、工作期间，必须注意仪表得体，仪容端庄,男士一律着正装；女士不得穿超短裙，紧身上衣。任何人均不得着背心短裤、拖鞋进出办公场所。九、员工之间及与中、外宾客电话联系时应使用文明礼貌用语，通话力求简练明了，温柔有礼。十、中外宾客因工作需要约见公司领导，有关部门应提前与相关办公室联系，不得擅自将宾客直接带入领导办公室。接待外宾及与外宾合作共事，必须严格遵守外事纪律，服从统一安排，不得擅作主张改变接待计划。十一、办公室是公司的综合行政管理部门,应对以上规定事项组织落实、实施、督促检查,发现问题及时处理。十二、对违反上述规定者，给予通报批判，对情节严重,影响公司形象，造成不良后果者，给予必要的行政处分...
