劳务用工协议范本用人单位（甲方)：员工(乙方）: 名称：姓名： 联系地址：身份证号： 法定代表人：性别： 联系人：联系地址： 联系电话：联系电话: 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等有关法律法规的规定，甲、乙双方根据平等自愿、协商一致的原则,达成如下协议： 一、合同期限 （一）合同期限 甲、乙双方选择以下第种形式确定本合同期限. 1、有固定期限，从年月日起到年月日止。 2、以完成一定的工作作为期限，从年月日起至工作任务完成止。 （二）试用期限 试用期为（试用期包括在合同期限内,如无试用期，则填写”无"）乙方试用期届满前，甲方或乙方未解除本合同的,则在试用期届满时，自动转入正式聘用期。 二、工作内容及工作地点 （一）乙方的工作岗位(专业技术工种、其他普工)会计。 （二)乙方的工作任务或职责是见乙方从事具体工作的岗位职责规定。 （三）甲、乙双方一致确认：乙方的工作地点为甲方注册地或甲方现有的子公司/分支机构所在地。 （四)乙方同意,除本合同另有约定以外，在甲方因生产经营需要的情形下，甲方可书面通知乙方调整其具体工作岗位. （五）如甲方派乙方到外单位工作,应签订补充协议。 三、工作时间 （一）甲方实行国家规定的以下第 1 种工时制度。 1、标准工时制，即每日工作 8 小时（不超过 8 小时），每周至少休息一天. 2、不定时工作制，即经区劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制. 3、综合计算工时工作制，即经区劳动行政部门审批，乙方所在岗位实行综合计算工时工作制。 （二)延长工作时间（加班）的约定： 1、由于生产经营需要延长工作时间的，根据甲方的书面通知或乙方提出加班申请经甲方核准的，可以延长工作时间。 2、因特别原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体健康的条件下延长工作时间每日不应超过三小时，但因乙方提出加班申请,在保证工作安全的情形下，加班时间可不受每日不应超过三小时的限制。 如属法律、行政法规规定的其他情形延长工作时间，不受上款规定限制。 3、乙方确认： 自愿将除法定节假日之外/所有的延长工作时间即累计计入乙方可调休的休假时间（将在《工资单》中列明"积假”）。具体调休办法按《xxxxxxxxxxxxx 有限公司员工手册》的规定执行。自延长工作时间所在月起三个月内，甲方无法安排乙方调休的，除乙方提出书面申请继续累计调休外，或甲、乙双方劳动合同期限届满时仍未安排调休的，甲方应在自延长...
