有关加强社区党建促进社会管理服务工作的调研报告VIP免费

第1页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第1页共17页更多企业学院：《中小企业管理全能版》一八3套讲座+89700份资料《总经理、高层管理》49套讲座+16388份资料《中层管理学院》46套讲座+6020份资料《国学智慧、易经》46套讲座《人力资源学院》56套讲座+27123份资料《各阶段员工培训学院》77套讲座+324份资料《员工管理企业学院》67套讲座+8720份资料《工厂生产管理学院》52套讲座+一三920份资料《财务管理学院》53套讲座+17945份资料第2页共17页第1页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第2页共17页《销售经理学院》56套讲座+14350份资料《销售人员培训学院》72套讲座+4879份资料***区关于加强社区党建促进社会管理服务工作的调研报告—中共****委员会组织部加强和创新社会管理，是中央作出的重大战略决策，是维护社会和谐稳定的根本途径，是满足人民群众新期待的重要举措。社会管理的重心在基层，社会稳定的根基也在基层结合**实际，我们对**加强社区党建促进社会管理服务工作进行了专题调研。一、基本情况**辖区面积56平方公里，总人口50万人，辖10个街道办事处，50个社区，28个村（菜场）。共有党组织407个，其中，党工委11个，党委10个，党总支20个，党支部366个，党员7863名。其中8个城市街道党工委，下辖党委3个，党总支4个，党支部43个，党员3144名。二、主要做法及成效第3页共17页第2页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第3页共17页近年来，随着市场经济的不断深入，城市规模的不断扩大社区已成为市场经济不可或缺的配套工程，社区建设也成为经营和管理城市的重点工作。从党政机关和企事业单位分离出来的社会职能、服务职能，大部分要由社区来承接；越来越多的非公有制经济组织和新社会组织落户社区，大量离退休人员、下岗失业人员和外地务工人员进入社区。社区已经成为落实科学发展观、构建和谐社会的一个十分重要的前沿阵地，需要加强管理，搞好服务。为此，我区以深入开展创先争优活动为契机，紧紧围绕省市委实现转型跨越发展的总体要求，以实施“双擎四驱”战略、建设“四宜”**为目标，坚持“抓党建、促发展、保民生、强服务、促和谐”的工作理念，以实施“党建网联工程”为载体，积极探索社区党组织和党员联系和服务群众的新途径，进一步提高了社会管理科学化水平，有力地促进了和谐社区建设。我们的主要做法是：（一）健全社区组织体系，夯实联系和服务群众的基础社区党组织是社区发展各项事业的领导核心。我们按照党组织“五个好”的要求，紧紧围绕“三有一化”工作目标积极创新党组织设置模式，切实加强基础设施建设，初步构建起了区域化的大党建格局。第4页共17页第3页共17页编号：时间：2021年x月x日书山有路勤为径，学海无涯苦作舟页码：第4页共17页一是创新社区党组织设置方式。一方面是纵向延伸，健全社区党组织设置。在“一社区一组织”的基础上，按照“网格化管理”的要求，着力形成了“街道党工委—社区党支部—网格党小组”的纵向到底组织体系；另一方面，是横向拓展，扩大社区党建覆盖面。结合“党建网联工程”，把党组织设置向非公经济组织和新社会组织扩展，采取单独建联合建等方式，共成立了116个非公经济组织党组织和5个新社会组织党组织，组建率达到了100%，对暂不具备成立党组织条件的，派驻了一八5名党建工作指导员，实现了党组织和党的工作全覆盖。二是加强社区基础设施建设。立足于有人办事，强化社区班子建设。通过公开招聘、机关下派等方式，配齐配强了社区“两委”班子。几年来，先后招聘了147名社区干部、97名大学生社区干部和50名社区主任，有效地改善了社区干部队伍的整体结构。目前，全区社区干部中高中以上学历占98%以上，35岁以下的占70%；立足于有钱办事，建立经费保证机制。把社区办公经费、干部生活补贴全部纳入财政预算，每年为每个社区下拔6000元办公经费，每月为每名社区干部发放700-1250元的生活补贴，并为他们全部办理了医疗保险和养老保险，解除了社区干部的后顾之忧，切实保证了社区第5页共17页第4页共17页编号：...