某制衣厂规章制度VIP专享VIP免费

规章制度编于：2003年8月1日绪言本公司热诚欢迎您的加入，望您与公司同心同德，为公司兴盛贡献力量。本规章制度的适用范围包括厦门首邦制衣厂有限公司、现代时装（厦门）有限公司、厦门象屿宝姿贸易有限公司、厦门宝姿服饰有限公司、宝姿时装（北京）有限公司等五个公司。五个公司的所有员工必须严格遵守本规章制度的规定。本规章制度的制定是为了公司业务的有效运作，因此，为了本公司业务的发展，本公司有权随时在不与中国法律法规冲突的情况下对规章制度的内容进行修改、废除或补充。本规章制度的解释由各适用本规章制度的公司在本公司范围内进行。本规章制度与公司以前公布的制度相冲突的地方以本规章制度为准。本规章制度于2003年8月1日经本公司董事长签字公布，从2004年1月1日开始生效。本规章制度实施之前，出现的行为按公司当时的规定处理。厦门首邦制衣厂有限公司现代时装（厦门）有限公司厦门象屿宝姿贸易有限公司厦门宝姿服饰有限公司宝姿时装（北京）有限公司董事长：陈启泰先生2003年8月1日目录第一编人事管理系统..............................................................................................31第一章招聘管理规定......................................................................................31第一节招聘工作流程..............................................................................31第二节被招聘人员应提交的材料..........................................................31第三节招聘资格审核..............................................................................32第四节招聘员工的培训..........................................................................32第五节录用人员办理入职......................................................................32第六节预录人员应收款项......................................................................32第二章期间的管理..........................................................................................34第一节工作调动的管理..........................................................................34第二节职务变动的管理..........................................................................34第三节合同的续约..................................................................................34第四节退出公司的管理..........................................................................35第三章员工工资及福利管理系统................................................................313第一节工资制度....................................................................................313第二节奖金制度....................................................................................314第三节双薪制度....................................................................................314第四节加班加点工资............................................................................314第五节工资发放....................................................................................315第二编行政管理系统............................................................................................316第一章会议管理制度....................................................................................316第二章考勤管理规定....................................................................................317第一节工作时间....................................................................................317第二节假期............................................................................................317第三节请假手续..................................................................