第七章失业和通货膨胀理论第一节失业的类型、理论诠释及其治理一、充分就业和失业的类型(一)充分就业的含义失业可以分为因需求不足而导致的周期性失业和由于经济中某些难于克服的原因而造成的自然失业
消灭了周期性失业时的就业状态就是充分就业
实现了充分就业时的失业率被称为自然失业率,或充分就业的失业率,或长期均衡的失业率
可见,充分就业并非人人有工作
失业的存在必然性充分就业时仍然存在失业不仅是一种必然、也是一种必要的经济现象
因为:①经济中有些导致失业产生的原因是难于克服的(如摩擦性和结构性失业)
②失业的存在形成了“产业后备军”,既能够满足经济对劳动的需求,又能够迫使已就业者提高劳动生产率
③各种社会保障制度的建立,如失业补助、贫困救济等,使一定的失业水平能够被社会所接受,不会影响社会的安定
自然失业率的大小:自然失业率的高低取决于多种因素,例如,劳动力市场的完善程度、信息完备的程度、劳动力的转移成本、经济状况等等
自然失业率由各国政府根据实际情况确定,而且,各国不同时期的自然失业率都可能有所不同
比如,在美国,20世纪80年代的自然失业率为5、5—6%,即只要达到93、5—94、5%的人就业,就表明已经实现了充分就业
(二)失业的类型1、自然失业自然失业是指由于经济中某些难于克服的原因引起的失业
新古典经济学家和凯恩斯把这类失业归结为摩擦性失业和自愿失业
按照失业的具体原因,可以把自然失业分为以下四种主要类型:①摩擦性失业(7页、100页)
即由正常的劳动力流动而引起的失业
一般还把新加入劳动力队伍正在寻找工作而造成的失业也归入此类
②结构性失业
由于劳动力市场结构(包括技术结构、地区结构和性别结构等)难于适应经济结构的变动而出现的失业
在这种情况下,往往是“失业与空缺”并存
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③季节性失业
由某些行业生产的季节性变动引起的失业
这些行业生产的季节性是由自然条件