医院护理交接班制度条则为保证病人的交接班质量,杜绝和减少护理缺陷,增强护士护理工作的主动性,医院应该制定完善的交接班管理制度,做好交接班工作
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医院护理交接班制度范文一1、交接班前,护士长应检查医嘱执行情况和危重患者记录,重点巡视重危患者和新患者,并安排护理工作,做好交接前一切准备工作
2、当班者必须在交接前完成本班的各项工作
写好交班报告及各项护理记录,处理好用过的物品
遇到特殊情况,必须做详细交代,与交班者共同做好查对方可离去
3、各班必须为下一班备好各项用物
4、交接班中如发现病情、治疗、器械物品等交待不清,应立即查问
接班时发现问题,应由交班者负责;接班后再发生问题,则应由接班者负责
5、在交接班过程中遇到抢救患者时,共同参与抢救,抢救完后交待清楚
附:六个不交不接:1、本班任务没有完成不交接;2、办公室、治疗室及病区环境不整洁不交接;3、用过物品处置不当不交接;4、物品及急救药品器械不齐不交接;5、危重患者护理不周不交接;6、工作人员衣着不整齐不交接
医院护理交接班制度范文二一、为了保证护理工作连续、稳定、安全、惯性运转,特制定本制度
二、交接班准备(一)交班准备:1、完成本班各项治疗、护理;2、写好各种护理文字记录;3、处理好用过的物品,为下一班做好药品、物品准备,保持各种物品、器械、仪器的完好备用状态;4、保持各工作室、休息室、各病室及走道清洁
(二)接班准备:1、进餐、洗漱毕;2、衣帽整洁、着装规范,佩戴胸牌;3、精神饱满,进入准工作状态
三、在下列情况下,不得进行交接班1、处理紧急事故或者大抢救时(但可在告一段落时,得到护士长同意,进行交接班);2、交班人员未经正式交接班手续,擅自离开工作岗位
3、接班人员遇意外情况无法工作或精神不正常时
交接班内容1、患者总数、出入院、专科、死亡人数以及新入院、分娩、手术、危