此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。校长参观学校心得：走进白家庄小学走进白家庄小学第四天：11月30日晴-5°手机显示屏显示的气温，虽然比昨天要高一点，但早上七点从酒店出来，冷风刮过脸庞，就像手握冰块久久不放之后的那种感觉，我不得不把羽绒服的拉链拉到顶。嘿嘿，人不必，就没有优越感。初中组的校长们就更惨了!六点四十就得上车出发，不知道他们那时会不会更冷一些。第一次来北京培训，或许就是要以这样的方式，才能给自己留下更多的回忆。今天，我们小学组十五位校长，来到了坐落在三里屯的白家庄小学跟岗一天。一到学校，我们就迫不及待地走到教学楼里，到了里面才感觉到暖气带来的舒适感。走进教学楼，你会发现这里的每一个角落，都充满了教育的痕迹。每一个楼层一种颜色;每一条楼梯一种主题文化;每一条走廊一个教育专题。墙面上、天花板、楼梯扶手，只要能看到的地方，都做了文化。这种校园文化的设计，又与中关村三小有所不同，但同样给人以震撼之感。看完了这些，我首先想到的是，这得花多少精力投入呀?在我旁边的方飞岳校长一脸兴奋地说：“我也很喜欢做这些东西，可是得要多少钱才能做成这样的效果?”来到会议室，校长祖雪媛给我们分享她办学思想——《让尊重成为一种文化》。刚开始分享时，她提出了一个观点——均衡，应该是理念上的均衡。这个观点我很赞同，尤其对我自己而言感同身受。这两年学校的确改变了很多，这一切都源于老师们理念上的改变。老师们越来越上进，越来越体会到做好乡村教育重大意义的时候，他们的教育教学行为自然而然就朝着越来越好的方向发展。最近有三位家长加我微信，咨询如何从外校转回桐浦小学，我想这就是努力的结果。祖校长说，人的差异在哪里?在于思想;人的差异在哪里?在于思维。知道要学习，也爱上学习了，人就变了。今年，我们有八位老师加入省市名师工作室。这对于一所规模小的乡村学校来说，实在是不容易。我有理由相信老师们继续努力，一定会把这所学校办好。将来，那就不是均衡的事情了。1此资料由网络收集而来，如有侵权请告知上传者立即删除。资料共分享，我们负责传递知识。祖校长讲述自己刚到这所学校时，大伙儿们不支持，给冷眼。开学第一天，她布置老师到学校门口迎接学生到来，老师们一个个站得一脸严肃，学生向他们问好，却得不到友好的回应。祖校长看在眼里，也不着急。她和书记两个人走到老师们旁边，一次次向学生们问好。就这样用自己的行为，去感染和带动老师们，一直在这里当校长到如今，把一所不起眼的学校，办成全国知名的学校。此刻，我又一次想起了绍兴金近小学的何夏寿校长。暑期里，有幸和他在一起一个星期，我被他的教育精神所折服，这样的人才是真正的教育家。他这一辈子扎根在这所学校，让地处旷野边的乡村小学成为全国知名童话校园。当校长，就是要有这股专注的精神，要静下心来，做好当下。一步一个脚印，努力让学校一点一点变好起来。用祖校长的话说，不管什么学生到了你这里，你就要把教好，这样才叫有水平。不要抱怨学校条件不好，把条件不好的学校办好了，那才叫有水平。说到课程，祖校长说当老师们还没能力做的时候，就应该先放低要求先做起来，有兴趣了慢慢再规范和引导。她说了一组数据，她们学校百分之八十的学科骨干教师，都是做课程成长起来的。做课程是会让老师们感受到越来越快乐的，只要看到孩子们发展了，孩子们快乐了，老师们就会体验到教育的幸福。说到此时，外面音乐神响起，是他们的孩子做操了，也是他们利用这个时间段为我们提供校园文化介绍的时候。我们被引导到，走到一楼，来到校门口。眼前一亮的是，只见几位男生早早立在校门口，等待给我们作介绍。为什么会眼前一亮呢?印象中安排这样的“小导游”，都会是一些女生居多，昨天到奋斗小学好像就是如此。男生这个群体，在小学阶段似乎很难成为优秀，孙云晓老师因此还写了一本书《拯救男孩》。到后来，从一楼到四楼，有一大批“小导游”在不同的文化景点为我们作介绍。不管是男生，还是女生，都有一个特点，那就是他们的随机应变能力特别强，除了介绍完学校给他特定的景点外，...
