黄水镇中心幼儿园教师月工作考核细则班级:教师姓名:时间:考核人:项目内容应得分自评互评考核师德表现(9分)1、责任心强,尊重关心幼儿,平等对待每一个幼儿(2分)(因偏爱歧视个别幼儿造成不良影响,按制度执行)22、无体罚和变相体罚现象(1分),班级无事故(1分)(因此而造成严重后果,则按制度执行)
23、人际关系和谐,同事间团结协作,共同配合,相互尊重,维护教师荣誉,维护幼儿园声誉,(2分)(搬弄是非、吵架骂人、影响团结,按制度执行)
24、热情为幼儿服务,进园讲普通话(1分)
15、在岗时间不做私事(包括使用手机)(1分),不窜班或聚众聊天(1分)
2工作态度1、顾全大局,服从工作安排(不服从安排按相关制度执行)
2、认真按时完成各项工作及临时任务(不完成任务或推迟完成任务则按奖惩制度执行)
3、按时出勤(迟到、早退、旷工、请假按相关制度执行
)教育教学(41分)计划总结1、根据本班实际制定可行的教育教学计划
(期、月、周、日计划)书写工整,并根据建议进行改进
(2分)22、按时上交各类资料,资料规范整洁
(2分)2教学准备3、活动准备充分
(对孩子发展的了解以及适宜的操作材料
)(2分)24、及时准备活动所需的材料,提供幼儿观察操作的机会
(1分)1组织教育教学1、合理安排幼儿的一日活动,内容丰富,形式多样,动静结合,使幼儿积极愉快,主动活动
(2分)22、在一日活动中进行适宜的随机教育
(1分)13、在一定的制度下根据需要灵活把握作息时间和活动内容的安排
(1分)14、充分利用场地组织体育活动,保证时间,做到集体活动与自由游戏相结合,提供相应的活动材料
(2分)25、寓教育于生活游戏之中,按要求做到教学活动游戏化,保证幼儿自主、自由活动的时间
(2分)26、重视活动过程,积极引导,努力做到探究式的师幼互动,使幼儿获得有益的经验
(2分)27、有建立良好常规、培养良好习惯