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情绪管理与职场减压85分VIP免费

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情绪管理与职场减压请严格遵守公需课考试要求,不得使用任何作弊手段,如有发现按违纪0分处理。考试在开始考试20分钟才可交卷。单项选择题每题2分共40分学会把握开玩笑的分寸(A)A.比较重要B.无关痛痒C.无关紧要D.十分重要深呼吸可以减慢心跳速度,减少神经张力,降低(A)A.血压B.血脂C.血小板D.血栓自我意识是一个人对自己的认识、评价和(A),也就是对自己的心理体验A.期望B.期待4、工作困难,指的是在达到工作目标的过程中遇到(B)和干扰,不能取得圆满的结果A.工作B.障碍D.利弊减9、提高自己竞争(B),而不是和人竞争,才能建立持久的自我价值感A.职能10、焦虑、浮躁、悲观、失望、(D)、苦闷、激愤和恼怒等不良情绪,则会降低人们的智力活动水平A.轻松B.乐观11、情绪一般可以分为“正面情绪”和“(B)”两大阵营A.激动情绪B.负面情绪12、当我们遇到困难时,要暗示自己(B)、沉住气A.开心B.能C.指D.关C.愉D.忧C.行为情D.消极情B.冷C.生D.郁A.来B.来C.结D作C.天D.培C.理D.安D.斤斤计13、要找出压力的本质,先要从压力的(C)说起14、激励自我是指面对自己想实现的目标,随时进行自我(C)、自我说服,始终保持高度热忱、专注和自制A.水平B.鞭策15、情绪管理是对个体和群体的情绪(A)、控制、调节的过程A.感知B耙握16、在工作中,我们都应(A)、虚怀若谷,用宽以待人的品行来对待职场中的是是非非A.宽厚平和B.仁至义尽C.人信誉和17、所谓轻诺,就是毫无把握地(C),既不了解客观情况,又没有A.认可A.认可B.价值D.不愉快D.不愉快10、循环性情者的抑郁气质的人基本特征是(ABCD),不爱生气A.正B.错•6、美国心理学家詹姆士认为,一般人只运用了其总体智慧的10%;而奥托则干脆认为,一个人表现出来的智慧只占他全部智慧潜能的4%;甚至那些成就卓著的科学家,他们运用的智慧,也不超过他们全部智慧潜能的20%。B7、心境对人们的生活、工作和健康都没有太大的影响。BA.正确B.错误8、情绪是人生色彩,情绪活动是一个独立的心理过程,对其他心理活动具有组织协调作用。AA.正确B.错误9、生活方面突然的变动是造成“情绪”的主要来源之一。BA.正确B.错误10、情商管理不仅对生活影响巨大,而且现在也正在延续着对工作中岗位中的相对重要作用了。AA.正确B.错误11、适度的压力能使人挑战自我,挖掘潜力,富有效率,激起创造性,而不良的压力,不管其来源是什么,对单位的后果都是严重的。AA.正确B.错误12、所谓主观压力就是来自主观的重负和冲击,使得竞争者在重负和冲击面前,必须迅速作出反应。BA.正B.错误13、嫉妒是一种正面情绪,是人们追求成功中的不利因素,是人类社会普遍存在的弱点。AA.正确B.错误14、情绪危机就是指人的心理经历了极度的波动,其中包括愤怒、沮丧、恐怖,以及由期待而引起的激动和悲痛等。AA.正确15、产生焦虑症的原因主要有:生物学因素,如遗传影响与生理因素;心理因素,如认知、情绪等;社会因素,如城市过密、居住空间拥挤、环境污染、紧张、工作压力过大等。AA.正确B.错误B.错

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