街道流动人口计划生育管理和服务规范5篇流动人口计划生育管理和服务工作我镇的流动人口面临的趋势我镇工业发展迅速,这使得我镇涌入大量的流动人口
在我镇的经济发展的大前提下,我镇的流动人口势必会持续的增加
在矿产、林业、畜牧与种植业的发展
我镇的工作人员需要将会是一个极大的空缺,这个空缺将来会更加的加大流动人口的剧增,流动人口的工作的管理和服务工作的困难问题思考等总结如下一、存在的主要困难和问题1、流动人口变化的多样性,增大管理工作难度
由于流动人口文化程度普遍不高(初中以下文化占35%),先进的科学文化知识和遵纪守法意识都较缺乏,加上频繁的流动、人员构成的复杂性、就业行业的随意性、生育行为的隐蔽性,使流出地和流入地人口计生部门难以及时、全面、准确地掌握其婚育动态,难以及时提供避孕节育指导和计划生育技术服务,容易导致管理服务双落空
2、流动人口办证率不高,缺乏有效的约束力
当前,加强流动人口计划生育管理的办法之一,就是要求外出人口办理流动人口婚育证明
人口计生部门要求每一个外出育龄妇女都要办理流动人口婚育证明,每年至少寄回2-4次流动人口避孕节育情况报告单
但实际上是外出人口中多数育龄妇女并未按要求办理婚育证明,也没有及时寄回流动人口避孕节育情况报告单
对那些既没办证,也没有寄回流动人口节育报告单的外出育龄妇女人口计生部门也无可奈何
因为到目前为止,也没有法律法规对这种情况进行规范化处理,当地有关部门也没有有效的约束管理措施和处罚办法
3、流动人口计划生育综合治理机制亟待完善
目前,流入地与流出地双向管理,双向考核与信息交流薄弱,特别是流动人口现居地落实规范化管理和服务措施方面缺乏明确的统一联合办公机构或牵头部门,仅靠人口计生部门难以管理服务到位
在实际工作中存在着“决策难、协调难、落实难”和“挂名不第1页共3页出兵,出人不出力”等扯皮、推诿现象,难以形成合力,更难形成综合治理与