下载后可任意编辑住家保姆洗澡摔伤向雇主索赔 雇主是否要担责任
核心提示:在传统观念中,保姆与雇主的关系就是劳动关系
这个看似“另类”的案例,无论是给当事保姆、雇主还是广阔市民读者都上了生动一课
而雇佣住家保姆,是否就意味着是 24 小时雇佣
在此期间,假如保姆意外受伤,雇主是不是就必须承担责任
保姆与雇主之间究竟是怎样的法律关系
请看主办法官及法学专家以案说法
为什么洗澡摔伤保姆向雇主索赔 3 万元败诉
法院:保姆摔伤时未从事家政工作,雇主不存在过错保姆在雇主家洗澡,脚下一滑摔伤,导致左手臂骨折
保姆认为,是雇主让她 24 小时上班,她劳累过度摔伤的,雇主应该赔偿她损失,并将雇主告上了南宁市青秀区法院
法院认为,保姆受伤时没有从事与家政服务有关的工作,雇主不应承担赔偿责任
目前,判决已经生效
保姆:24 小时从事家政工作劳累过度摔伤雇主该赔今年 40 多岁的阿云(化名)从事家政服务有几年时间了
2024 年 10 月的一天,经南宁市某家政公司介绍,到青秀区的小覃(化名)家做保姆
阿云每天的工作主要是买菜做饭、打扫卫生,双方约定保姆每月工资为 1500 元
阿云说,在 2024 年 9 月 3 日前,她都是上午 9 时 30 分工作至晚上 8 时
2024 年 9 月 4 日起,根据小覃夫妇的要求,她开始做住家保姆,全天 24 小时在小覃家中
可阿云刚待到第三天就出事了
当年 9 月 6 日中午 1 时许,阿云洗澡时,在小覃家的卫生间意外摔伤
摔伤后,阿云自己马上到医院门诊进行治疗,医院诊断她的左肱骨大结节骨折,并给她对症治疗
阿云为此花了近 500 元医药费
对阿云摔伤,小覃也很同情她,在给阿云发工资时,小覃还多给了她 1000 元
然而,阿云自己也料想不到的是,5 个月后,她却因这次摔伤骨折住进了医院
原来,受伤几个月后,阿云老感觉左肩痛苦,并且不能活动