下载后可任意编辑餐馆劳动合同书 甲方： 法定代表人： 公司经营地址 联系电话 乙方： 性别： 居民身份证号： 或者其他有效证件名称： 证件号码： 出生日期： 年 月 日 联系电话： 邮政编码： 紧急联系人及电话： 家庭住址： 户口所在地： 省（市）： 区（县）： 乡镇: 村： 在京居住地： 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和相关法律、法规、政策，甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同、共同遵守本合同所列条款
一、 劳动合同期限第一条 本合同于 年 月 日生效，其中试用期至 年 月 日止
本合同于 年 月 日终止
二、工作内容第二条 乙方同意担任 岗位（工种）工作
乙方患有岗位工种及行业禁忌的疾病，应及时向甲方报告，并即时脱离工作岗位
乙方应如实全面提供与劳动合同直接相关的乙方基本身份情况，不得隐瞒或提供虚假信息，虚假责任自负
第三条 甲方可根据工作需要，根据合理诚信原则，变动乙方的工作区域或工作地点，乙方应服从甲方的安排
第四条 乙方工作应达到甲方《员工运营手册》法律规范、标准；甲方根据国家行业和地方劳动定额标准制定科学合理的劳动定额，乙方必须根据甲方对本岗位生产(工作)和责任的要求，完成规定的数量、质量指标或工作任务，甲方可以根据工作需要和乙方个人表现作相应调整
三、 劳动保护和劳动条件第五条 甲方安排乙方执行： ① 标准工时制 ②综合工时制 ③不定时工时制第六条 甲方根据国家及甲方的相关规定，每年春节期间集中安排乙方休带薪年假
如乙方不休带薪年假，须提前写书面申请，经甲方同意后，甲方按法律规定支付乙方年休假工资
1下载后可任意编辑第七条 甲方在乙方上岗前对乙方进行职业安全、生产操作、食品安全卫生、服务法律规范、职业道德、职业技能、甲方规章制度方面的培训
乙方应严格遵守甲方的各项规章制度；如《员工运营手册》中的奖罚制度、宿舍制度、机械电气安全操作
