猎头、HR 面试问题汇总 1． 语言表达、仪表 序号 题目 面试要点参考 1 简单的谈一下自己
观察应试者的语言是否流畅、有条理、层次分明，讲话的风度如何
2 请你告诉我你的一次失败经历
如果能迅速作答，则应试者反应灵敏，或可能是应试者善于总结教训
3 你有什么优点和缺点
应试者对自己的判断是否中肯，自信、自卑和自傲倾向如何
4 请讲述一次让你很感动的经历
考察应试者是否有感性
2． 工作经验 序号 题目 面试要点参考 1 你现在或最近所做的工作，其职责是什么
应试者是否曾关注自己的工作，是否了己工作的重点，表述是否简明扼要
2 你认为你在工作中的成就是什么
了解对方对“成就”的理解，了解对方能力的突出点，是否能客观的总结回顾自我 3 你以前在日常工作中主要处理些什么问题
通过对方对自己工作的归纳判断其对业务的熟练程度和关注度
可依此继续追问细节
4 以前工作中有过什么良好的建议和计划
了解对方对工作的改善能力
要追问细节，避免对方随意编造或夸夸其谈
3．应聘动机与期望 序号 题目 面试要点参考 1 你最喜欢的工作是什么
请谈谈你在选择工作时都考虑哪些因素
如何看待待遇和工作条件
同时可判断对方的分析能力和自知力 2 你为什么选择来我公司工作
你对我公司了解些什么
你为什么应聘这个职位
只为找到一份工作糊口而盲目求职的培养潜质不高，但对公司的不了解不应成为重点 3 你对我公司提供的工作有什么希望和要求
能大胆而客观地提出要求的优先，提出不切实际要求的可不予考虑 4 你喜欢什么样的领导和同事
喜欢什么样的人，自己也将最终成为那种人 5 你认为在一个理想的工作单位里，个价值观的一种
不同的职位需要不同价值观的人，人事业的成败是由什么决定的
但基本观念不能和企业文化相差太远 6 你为什么要选读这个专业
你所学的专业和我们的工作有何关
