企业文化在企业进展中的必要性 摘要：近年来，在社会经济不断进步的背景下，各行各业在进展中需要面对更加激烈的市场竞争环境，在这种情况下，企业要想实现长期可持续进展，必须通过加强内部管理、降低生产成本等措施，促进自身综合竞争力的提升。而要想实现以上目标，构建拥有自身特点的企业文化是关键。鉴于此，本文从企业文化在企业进展中的重要性入手，对企业文化和核心竞争力的关系展开了探讨，最后有针对性的提出了强化企业文化建设增强核心竞争力的途径，以期对我国企业的长期可持续进展有所助益。 关键词：企业文化；建设；核心竞争力；增强 近年来，在世界经济一体化进程不断加快的背景下，我国企业在经营进展中，不仅需要面对国内市场激烈的竞争环境，同时还需要面对国际市场的冲击。在这种情况下，如何提升企业核心竞争力成为我国企业进展中的关键。在长期的实践中，我国企业发现，在提升自身核心竞争力的过程中，企业独特的文化建设至关重要。在这种情况下，积极展开强化企业文化建设增强核心竞争力的讨论具有重要意义。 一、企业文化在企业进展中的重要性 近年来，企业进展中需要面对激烈的市场竞争，企业必须在进展中，努力提升产品质量，并在产品功能上实现创新，才能够加大市场份额，提升自身的综合竞争力，而在积极构建企业文化的过程中，对于提升企业的创新能力具有不容忽视的重要作用。企业创新能力是促进企业核心竞争力提升的关键因素，只有具备较强的创新能力，在日常生产和经营过程中，才能够呈现出较强的活力。现阶段，人类文明已经进入到了知识经济时代，这更要求企业进展中，应充分发挥创新精神，来迎接更高的挑战。在这一时代背景下，企业要想制造更多的经济效益，必须充分发挥自身的知识能力和指挥。在这种情况下，企业应将更多的资金投入到知识方面，在创新知识、管理于产品的基础上，更有效的迎合消费者的个性需求，从而提升自身在消费者心目中的地位。而企业创新精神以及创新意识都源于企业的文化建设，企业通过实行有效措施，加大物质文化、精神文化、行为文化等的建设力度，才能够挖掘职工创新潜力，促使其在积极主动参加工作的过程中，实现技术和理念的创新，从而提升企业的创新能力，最终为企业的长期可持续进展奠定良好的基础。 二、企业文化和核心竞争力的关系 1.二者相互联系。在企业核心竞争力各个组成要素当中，企业文化是最为基础和关键的要素之一。这一文化的建设，是构建、维持以及提升企业核心...
