4种常用文稿的写作方法

4 种常用文稿的写作方法工作、工作方案、调研报告、汇报材料这 4 种稿是我们最常用的。其实这 4 种稿的内容总的来讲都包括情况概述、工作成效、工作措施、存在问题、经验体会、下步打算 6 局部，这 6 局部在适用不同稿的时候，有的需要详写，有的需要简写，要根据稿的目的和用途而定。下面，我就以这4 种稿为主向大家介绍一下。 第一局部：4 种常用稿的定义、结构、写作要求一、工作总结1.工作总结的定义。总结，就是把某一时期已经做过的工作，进行一次全面系统的总检查、总评价，包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回忆和分析，为今后的工作提供帮助和借鉴的一种书面材料。2.工作总结的结构。包括：工作概况、工作成效、工作措施、存在问题、经验体会、下步打算 6 局部。工作概况：一定时限内工作的整体情况的概述和表达。工作成效：总结的中心。可以写区定目标完成情况，但不夸大的前提下，工作的成绩和亮点一定要总结出来，成绩要写透、写全，最能给人眼前一亮的感觉。工作措施：也就是取得阶段工作成效所创新的机制、采纳的方法等，有效的工作措施可以我们的工作取得事半功倍的效果。工作措施有的是提前确定的，如实施方案，然后按既定措施去执行；有的工作是先推动，工作完成后再总结所采纳措施，不管采纳哪种方式，措施都是为推开工作效劳的。存在问题：一定时限内推动工作所遇到的困难和问题，有主观方面的，也有客观方面的，只有把问题找准、分析透，才有利于在下步工作逐步实行有针对性的措施加以解决。经验体会：这局部我们在报工作总结的时候一般都省略了，办公室也没有作强硬的要求。其实，我们在做过一件事后，总会有经验和教训，为便于今后的工作，须对以往工作的经验和教训进行分析、讨论、概括、集中，并上升到理论的高度来认识。即便这局部不要求大家必须写，但我还是希望大家能抽出时间，以季度为时间段的总结一下，然后呈报给本单位、本部门的领导，我信任你们的领导至少不会批判你。下步打算：下步打算是和工作总结紧密结合的，一件工作第一季度可能你只做了一局部，余下的工作在下步打算中不仅要写到，而且还要写具体，不能还和年初的方案是一样的。3.工作总结的写作要求。简单来讲就是成效要说透、亮点突出，措施要具体、方法得当，经验总结要深化、值得推广，问题要找准、实事求是。二、工作方案1.工作方案的定义。工作方案是行政活动中使用围很广的重要公。机关、团体、企事业单位的各级机...