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com 中国最大的培训讲师选聘平台 自主经营素质提升系列课程之破冰游戏——突出重围请感受团队的力量
请感受团队的力量
培训六步法(上午)1
创造一个学习的氛围 舒适有利的物理环境及心理环境2
激起学习的愿望 说明必须学习的理由 引起学习的兴趣3
解释 对关键部分的详细解释找讲师 www
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com 中国最大的培训讲师选聘平台 说给他听 - 说明;说给他听 - 说明;教练式辅导 -- 反复做 , 成习惯 - 巩固
做给他看 - 示范;请他做做看 - 演练;做得好 , 表扬他 - 肯定;不够好 , 再改善 - 改进;培训六步法(下午)4
示范 –您尽可能将所教的技能 / 过程加以解释–以实例说明抽象的概念5
提供练习时间 –让学员有时间以练习 / 运用所学到的 A
–在课堂上和工作上都要提供 6
提供反馈 –对学员的学习进展提供反馈–在课堂上或工作上加以辅导 课程设计、组织、运用之结构 课程设计、组织、运用之结构道与器: 内容与形式动与静:游戏与感受传与达: 感性与理性色与验:案例与互动虚与实:理念与方法教学结构需与求: 情绪与痛苦内容达真理;形式传美感故事讲理念;方法带行动痛苦后说明;情绪中成交1 、感性——肢体语言可丰富表达内容,加强表达效果
脸部-.随时准备倾听.微笑.嘴部放松2
眼睛-.良好的视线接触 ( 照顾全场 )3
头部-.直立.上下点头4
手势-.自然展开.动作在腰部以上5
身体姿态 .自然放松 .平衡站姿6
声音- .抑扬顿挫培训师的职业形象服饰庄重、整齐、大方仪容庄重、整齐、大方身姿态度站姿:重心平均,分配两腿,双手放开坐姿:头正身直,双脚平行,手放桌面走姿:动作舒缓,重心均衡, T 字