运维站安全奋斗目标及措施一、2025 年安全奋斗目标：不发生人身轻伤及以上事故;不发生火灾事故；不发生七级及以上信息系统时间；不发生有限作业空间和不良作业环境人生损害事件；不发生其他对公司和社会造成重大影响的事故；杜绝 110KV 变电站全停事件；杜绝误操作事件；七级及以下安全事件次数同比减少并控制在全年≤1 次；实现年内安全生产三个百日二、2025 年工作思路；根据变电运维室专业工作思路，我站：第一个是以变电运维精益化管理为主线条，以变电运维一体化工作深化为抓手，结合运维一体化工作，做好人员日常业务技能培训。第二个是推动变电运维精益化、运维一体化管理现场应用，法律规范日常性工作，注重细节管理及痕迹管理，落实精益化及运维一体化各项要求。三是找准运维工作中的风险点，抓住关键人，加强危险点分析及控制措施，严格落实现场安全措施，严格防范人身及误操作事故的发生。四是加大日常性工作质量及两票考核，逐步建立日常运维工作质量考核激励长效机制三、2025 年重点工作：1、细致开展变电运维精益化管理工作，结合变电运维室精益化，运维一体化管理手册应用固话日常运维工作开展质量要求及时间要求。加大对站内日常性工作开展情况及运维资料整理留底存档工作的管理。2、全面落实变电运维一体化工作的开展，结合运维室一体化工作要求，以一体化工作所需要的作用指导书、作业卡，仔细开展标准化作业，促进我站日常运维工作质量的提高，提升变电运维水平。做好2025 年省公司运维一体化调考培训的工作。3、根据变电运维室标准化整治工作安排，对我站所辖三站逐步进行标准互整治，提前对三站相关基础资料进行收集整理，使变电站标准化整治工作取得实效，为日常变电运维工作打好基础。4、切实加强站内工作现场安全管理及风险管控，做好，做实班前会、班后会及安全活动，找出工作中的危险点，有针对性的做好控制措施，确保不发生人身及误操作事故的发生。5、各值按周开展基础资料，图表收集整理，提高日常资料管理及痕迹管理，增强各值人员对管理要求及标准的掌握程度。6、根据站内人员业务处理能力掌握程度，有针对性的对每个人员加强安规、两票及业务技能培训、考试、考核、以考促学，制造学习氛围，提高全站人员学习业务技能动力。具体措施：1、 运维站应贯彻执行榆林市供电公司的有关安全生产法规、标准、规程、制度等。2、 仔细落实设备专责制度，实施技术监督到期专责人上报制度3、 制定本运维站的安全管理...
